首页--社会科学总论论文--社会学论文--社会生活与社会问题论文--职业论文

健身教练职业倦怠的现状及对策研究--以太原市商业健身俱乐部为例

中文摘要第1-9页
Abstract第9-11页
1 前言第11-14页
   ·选题依据第11-14页
2 文献综述第14-32页
   ·有关职业倦怠概念的界定第14-17页
     ·倦怠的定义第14页
     ·职业倦怠的概念第14-16页
     ·职业倦怠的测量第16页
     ·国内对职业倦怠的研究第16-17页
   ·商业健身俱乐部第17-24页
     ·商业健身俱乐部定义与特点第17-19页
     ·商业健身俱乐部的分类第19-20页
     ·商业健身俱乐部的发展第20-24页
   ·健身教练的概述第24-29页
     ·健身教练的发展第24页
     ·健身教练的现状研究第24-26页
     ·健身教练的分类第26-29页
   ·健身教练的职业倦怠第29-32页
     ·健身教练产生职业倦怠的原因第30页
     ·健身教练职业倦怠的影响第30-32页
3 太原市商业健身俱乐部健身教练职业倦怠现状研究第32-42页
   ·研究方法第32-33页
     ·研究对象第32页
     ·研究方法第32页
     ·测量工具第32-33页
   ·研究结果分析第33-42页
     ·太原市商业健身俱乐部健身教练基本情况第33-34页
     ·太原市商业健身俱乐部健身教练职业倦怠基本情况总体分析第34页
     ·职业倦怠维度与健身教练基本情况的相关分析第34-39页
     ·职业倦怠各项维度与影响因素分析第39-40页
     ·太原市商业健身俱乐部健身教练职业倦怠影响因素分析与讨论第40-42页
4 结论与建议第42-47页
   ·结论第42页
   ·缓解商业健身俱乐部健身教练职业倦怠的建议第42-47页
参考文献第47-50页
附录第50-53页
致谢第53-54页
个人简况及联系方式第54-56页

论文共56页,点击 下载论文
上一篇:现代媒介与节日审美文化的新形式--节日短信礼俗研究
下一篇:科技产业转移中的公众社会行为研究