| 摘要 | 第1-4页 |
| ABSTRACT | 第4-9页 |
| 第1章 绪论 | 第9-18页 |
| ·研究背景 | 第9-10页 |
| ·研究目的与意义 | 第10-11页 |
| ·研究综述 | 第11-13页 |
| ·国外现代信息服务业绩效评估研究 | 第11-12页 |
| ·国内现代信息服务业绩效评估研究 | 第12-13页 |
| ·研究思路与研究内容 | 第13-14页 |
| ·研究思路 | 第13页 |
| ·研究内容 | 第13-14页 |
| ·研究的技术路线与研究方法 | 第14-16页 |
| ·研究的技术路线 | 第14-15页 |
| ·研究的主要方法 | 第15-16页 |
| ·创新点 | 第16-18页 |
| 第2章 基础理论和方法论 | 第18-28页 |
| ·信息产业的内涵 | 第18-19页 |
| ·信息服务业的内涵 | 第19页 |
| ·现代信息服务业 | 第19-21页 |
| ·现代信息服务业的内涵和分类 | 第19-20页 |
| ·发展现代信息服务业的意义 | 第20-21页 |
| ·综合评价 | 第21-24页 |
| ·综合评价的方法和过程 | 第21-22页 |
| ·层次分析法 | 第22-23页 |
| ·因子分析法 | 第23-24页 |
| ·系统动力学 | 第24-28页 |
| ·系统动力学的概念 | 第24-25页 |
| ·系统基模 | 第25-26页 |
| ·成长上限基模 | 第26-28页 |
| 第3章 中部地区现代信息服务业绩效评价 | 第28-44页 |
| ·中部地区现代信息服务业绩效的综合评价指标体系 | 第28-34页 |
| ·综合评价指标体系构造的基本原则 | 第28-30页 |
| ·基于层次分析法构建综合评价指标体系 | 第30-31页 |
| ·综合评价指标体系的内容 | 第31-34页 |
| ·基于因子分析的中部地区现代信息服务业绩效评价 | 第34-44页 |
| ·数据来源及样本的选取 | 第35页 |
| ·现代信息服务业绩效综合评价指标体系的信度分析 | 第35-36页 |
| ·基于准则层的因子分析 | 第36-39页 |
| ·基于总目标层的因子分析 | 第39-41页 |
| ·中部地区现代信息服务业绩效评价结论 | 第41-44页 |
| 第4章 中部地区现代信息服务业发展动力机制的成长上限基模研究 | 第44-50页 |
| ·中部地区现代信息服务业发展动力机制模型 | 第44-46页 |
| ·中部地区现代信息服务业发展动力机制的成长上限基模 | 第46-50页 |
| ·中部地区现代信息服务业发展人才成长上限基模 | 第46-47页 |
| ·中部地区现代信息服务业发展政策环境成长上限基模 | 第47页 |
| ·中部地区现代信息服务业发展资本成长上限基模 | 第47-48页 |
| ·中部地区现代信息服务业发展技术成长上限基模 | 第48页 |
| ·中部地区现代信息服务业发展动力机制的成长上限基模 | 第48-50页 |
| 第5章 中部地区现代信息服务业的影响因素和对策 | 第50-57页 |
| ·人才保障的管理对策与模式 | 第50-52页 |
| ·政府调控的管理对策与模式 | 第52-53页 |
| ·资金支持的管理对策与模式 | 第53-55页 |
| ·技术支撑的管理对策与模式 | 第55-57页 |
| 第6章 结论与展望 | 第57-59页 |
| ·结论 | 第57-58页 |
| ·进一步工作的方向 | 第58-59页 |
| 致谢 | 第59-60页 |
| 参考文献 | 第60-62页 |
| 附录 | 第62-64页 |
| 攻读学位期间的研究成果 | 第64页 |
