并购企业智力资本整合对价值创造影响的研究
| 摘要 | 第5-6页 |
| Abstract | 第6-7页 |
| 第一章 绪论 | 第10-15页 |
| 1.1 研究背景和问题界定 | 第10-11页 |
| 1.2 智力资本在本文中的讨论范围界定 | 第11-12页 |
| 1.3 论文研究的意义 | 第12-13页 |
| 1.4 论文的研究内容 | 第13页 |
| 1.5 论文的技术路径和研究方法 | 第13-15页 |
| 第二章 理论基础与文献回顾 | 第15-19页 |
| 2.1 智力资本整合在企业并购动机中的研究进展 | 第15-17页 |
| 2.1.1 传统并购动机理论综述 | 第16页 |
| 2.1.2 新的并购动机趋势 | 第16-17页 |
| 2.2 竞争优势理论的演进 | 第17-19页 |
| 2.2.1 外部竞争理论的缺陷 | 第17-18页 |
| 2.2.2 内部竞争理论及其对并购企业的意义 | 第18-19页 |
| 第三章 并购企业整合智力资本的必要性分析 | 第19-24页 |
| 3.1 智力资本如何实现价值创造 | 第19-22页 |
| 3.1.1 企业实现价值创造的机理 | 第19-20页 |
| 3.1.2 智力资本价值链的构成 | 第20-22页 |
| 3.2 智力资本在并购活动中对价值创造的影响 | 第22-24页 |
| 3.2.1 通过并购获取智力资本的意义 | 第22页 |
| 3.2.2 智力资本整合对并购增值的作用 | 第22-24页 |
| 第四章 并购企业对智力资本的整合与评价 | 第24-31页 |
| 4.1 人力资本整合 | 第24-25页 |
| 4.2 结构资本整合 | 第25-27页 |
| 4.3 关系资本整合 | 第27-28页 |
| 4.4 智力资本的评价指标与评价方法 | 第28-31页 |
| 第五章 德国大陆集团并购案例分析 | 第31-38页 |
| 5.1 并购双方基本情况 | 第31-32页 |
| 5.2 汽车零配件产业趋势 | 第32页 |
| 5.3 并购动机 | 第32-33页 |
| 5.4 并购过程 | 第33页 |
| 5.5 并购中对智力资本的整合 | 第33-36页 |
| 5.5.1 人力资本整合 | 第34页 |
| 5.5.2 结构资本整合 | 第34-35页 |
| 5.5.3 关系资本整合 | 第35-36页 |
| 5.6 并购整合后的智力资本评价 | 第36-38页 |
| 第七章 结论 | 第38-39页 |
| 致谢 | 第39-40页 |
| 参考文献 | 第40-42页 |
| 附录 | 第42-45页 |
