| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5页 |
| 1 绪论 | 第8-13页 |
| 1.1 研究背景和意义 | 第8-11页 |
| 1.1.1 研究的背景 | 第8-9页 |
| 1.1.2 研究的意义 | 第9-11页 |
| 1.2 国内外项目管理现状 | 第11-12页 |
| 1.3 本文研究的主要内容 | 第12-13页 |
| 2 项目管理理论概述 | 第13-18页 |
| 2.1 本章引用理论综述 | 第13-14页 |
| 2.2 基本理论和模型 | 第14-18页 |
| 2.2.1 激励理论 | 第14页 |
| 2.2.2 迈尔斯价值工程理论 | 第14-15页 |
| 2.2.3 组织结构模型和戴明模型 | 第15-18页 |
| 3 SPGC项目管理核心内容分析及存在问题 | 第18-31页 |
| 3.1 SPGC项目人员管理研究 | 第18-22页 |
| 3.1.1 SPGC项目概况 | 第18-20页 |
| 3.1.2 SPGC项目人员管理分析及存在问题 | 第20-22页 |
| 3.2 SPGC项目质量管理研究 | 第22-26页 |
| 3.2.1 SPGC项目质量管理概述 | 第22-24页 |
| 3.2.2 SPGC项目质量管理分析及存在问题 | 第24-26页 |
| 3.3 SPGC项目安全管理研究 | 第26-30页 |
| 3.3.1 SPGC项目安全管理概述 | 第26-27页 |
| 3.3.2 SPGC项目安全管理分析及存在问题 | 第27-30页 |
| 3.4 SPGC项目其他管理问题简述 | 第30-31页 |
| 4 SPGC项目问题分析及对策研究 | 第31-39页 |
| 4.1 项目问题及对策总述 | 第31页 |
| 4.2 SPGC项目问题的分析与对策研究 | 第31-37页 |
| 4.2.1 应用激励理论研究SPGC项目人员管理问题和对策 | 第31-32页 |
| 4.2.2 应用组织结构模型研究SPGC项目组织结构问题和对策 | 第32-33页 |
| 4.2.3 应用戴明模型研究SPGC项目质量管理问题和对策 | 第33-35页 |
| 4.2.4 应用价值工程理论研究SPGC项目安全问题和对策 | 第35-36页 |
| 4.2.5 应用其他管理模型研究SPGC项目其他问题和对策 | 第36-37页 |
| 4.3 SPGC项目问题分析和对策总结 | 第37-39页 |
| 5 SPGC项目问题解决的保障措施 | 第39-43页 |
| 5.1 制度保障措施 | 第39-40页 |
| 5.2 资金保障措施 | 第40-41页 |
| 5.3 技术保障措施 | 第41-43页 |
| 结论 | 第43-44页 |
| 参考文献 | 第44-45页 |
| 致谢 | 第45-46页 |
