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公司业绩评价指标及呈报格式选择--一项实验研究

摘要第1-7页
Abstract第7-13页
1. 导论第13-19页
   ·研究背景及意义第13-14页
   ·研究内容与框架第14-17页
     ·研究内容第14-16页
     ·研究框架第16-17页
   ·研究方法第17页
   ·研究创新和贡献第17-19页
2. 文献综述第19-31页
   ·业绩评价相关研究第19-24页
     ·业绩评价体系发展研究第19-22页
     ·业绩评价方法研究第22-24页
   ·业绩评价指标选取相关研究第24-27页
   ·业绩评价报告呈报格式相关研究第27-31页
3. 理论分析与研究假设第31-41页
   ·理论基础第31-36页
     ·具象相合理论(The theory of representational congruence)第31-34页
     ·功能锁定理论(The theory of function fixation)第34-35页
     ·构建偏好理论(The theory of constructed preferences)第35-36页
   ·研究假设第36-41页
     ·关于呈报格式的假设第36-37页
     ·关于会计知识水平对呈报格式影响的假设第37-39页
     ·关于业绩评价指标的假设第39页
     ·关于会计知识水平对业绩指标选择影响的假设第39-41页
4. 实验设计第41-47页
   ·实验材料第41-43页
   ·实验过程第43-47页
5. 实验结果第47-57页
   ·样本描述性统计第47-48页
   ·T检验第48-49页
   ·方差分析及回归检验第49-51页
     ·方差分析第49-50页
     ·回归检验第50-51页
   ·业绩指标选择描述性检验第51-55页
   ·实验反馈信息补充分析第55-57页
6. 实验结论与建议第57-61页
   ·实验结论及分析第57-59页
     ·实验结论第57-58页
     ·实验分析及现实启示第58-59页
   ·局限与未来研究展望第59-61页
参考文献第61-67页
附录第67-76页
后记第76-77页
致谢第77-78页

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