我国上市银行内部控制环境对经营绩效影响研究
| 摘要 | 第1-5页 |
| ABSTRACT | 第5-9页 |
| 图表目录 | 第9-10页 |
| 绪论 | 第10-19页 |
| ·研究背景及研究意义 | 第10-12页 |
| ·研究背景 | 第10-11页 |
| ·研究意义 | 第11-12页 |
| ·文献综述 | 第12-17页 |
| ·内部控制环境文献综述 | 第12-14页 |
| ·内部控制环境对经营绩效影响的文献综述 | 第14-17页 |
| ·研究方法及研究框架 | 第17-18页 |
| ·本文创新点 | 第18-19页 |
| 1 内部控制环境与企业绩效的相关理论 | 第19-27页 |
| ·内部控制环境的理论分析 | 第19-22页 |
| ·内部控制环境的界定 | 第19页 |
| ·内部控制环境要素理论分析 | 第19-22页 |
| ·银行经营绩效的理论分析 | 第22-24页 |
| ·商业银行经营绩效的概述 | 第22-23页 |
| ·经营绩效指标的衡量方法 | 第23-24页 |
| ·内部控制环境对经营绩效的影响分析 | 第24-27页 |
| ·委托代理理论中内部控制环境对经营绩效的影响 | 第24-25页 |
| ·利益相关者理论中内部控制环境对企业绩效影响 | 第25页 |
| ·协同理论中内部控制环境对经营绩效的影响 | 第25-27页 |
| 2 我国上市银行内部控制环境与经营绩效的现状分析 | 第27-33页 |
| ·我国上市银行内部控制环境的现状分析 | 第27-30页 |
| ·组织架构 | 第27-28页 |
| ·发展战略 | 第28页 |
| ·人力资源 | 第28-29页 |
| ·社会责任 | 第29-30页 |
| ·企业文化 | 第30页 |
| ·我国上市银行经营绩效水平的现状分析 | 第30-33页 |
| 3 研究设计 | 第33-38页 |
| ·数据来源及样本说明 | 第33页 |
| ·变量的选取 | 第33-36页 |
| ·被解释变量的选取 | 第33页 |
| ·解释变量的选取 | 第33-36页 |
| ·控制变量的选取 | 第36页 |
| ·假设的提出 | 第36-37页 |
| ·模型构建 | 第37-38页 |
| 4 实证分析 | 第38-46页 |
| ·描述性分析 | 第38-41页 |
| ·回归分析 | 第41-44页 |
| ·组织架构对经营绩效回归分析 | 第42页 |
| ·发展战略对经营绩效的回归分析 | 第42-43页 |
| ·人力资源政策对经营绩效的回归分析 | 第43页 |
| ·社会责任对经营绩效的回归分析 | 第43-44页 |
| ·企业文化对经营绩效的回归分析 | 第44页 |
| ·分析结果 | 第44-46页 |
| 5 结论与建议 | 第46-49页 |
| ·结论 | 第46页 |
| ·建议 | 第46-48页 |
| ·研究展望 | 第48-49页 |
| 参考文献 | 第49-53页 |
| 致谢 | 第53-54页 |
