现代公益视角下的社会企业探析
| 中文摘要 | 第1-10页 |
| ABSTRACT | 第10-12页 |
| 第一章 绪论 | 第12-24页 |
| ·选题及意义 | 第12-15页 |
| ·选题的背景 | 第12-14页 |
| ·选题的理由 | 第14页 |
| ·选题的意义 | 第14-15页 |
| ·研究综述 | 第15-21页 |
| ·研究焦点 | 第15-19页 |
| ·研究述评 | 第19-21页 |
| ·研究思路与研究框架 | 第21-22页 |
| ·研究方法 | 第22页 |
| ·创新与不足 | 第22-24页 |
| 第二章 现代公益的研究视角 | 第24-29页 |
| ·公益的理解 | 第24-26页 |
| ·公益的发展 | 第26-27页 |
| ·西方公益的发展 | 第26页 |
| ·中国公益的发展 | 第26-27页 |
| ·现代公益的解释力 | 第27-29页 |
| 第三章 社会企业的理念阐释 | 第29-41页 |
| ·社会企业分析视角的选择 | 第29-32页 |
| ·对“商业系统红十字会”的思考 | 第29-30页 |
| ·现代公益的分析模式 | 第30-32页 |
| ·慈善组织与企业组织的传统边界 | 第32-34页 |
| ·慈善组织：授人以鱼 | 第32页 |
| ·企业：追求利润最大化 | 第32-34页 |
| ·社会企业：以企业的方式做公益 | 第34-41页 |
| ·社会企业的含义 | 第34-35页 |
| ·社会企业的特点 | 第35-37页 |
| ·社会企业的定位 | 第37-41页 |
| 第四章 社会企业的现实困境 | 第41-48页 |
| ·认知困境 | 第41-42页 |
| ·争论不定的概念 | 第41-42页 |
| ·模糊不清的组织形式 | 第42页 |
| ·认同困境 | 第42-46页 |
| ·公众的质疑 | 第43-44页 |
| ·企业的轻视 | 第44-45页 |
| ·政策的缺失 | 第45-46页 |
| ·文化的不适 | 第46页 |
| ·践行困境 | 第46-48页 |
| ·运作资金短缺 | 第47页 |
| ·人力资源匮乏 | 第47-48页 |
| 第五章 现代公益视角下社会企业的发展 | 第48-54页 |
| ·现代公益的发展思路 | 第48-50页 |
| ·跨界治理的阐释 | 第48-49页 |
| ·跨界治理对现代公益的价值 | 第49-50页 |
| ·社会企业的运作机理 | 第50-54页 |
| ·构建合作伙伴关系 | 第50-51页 |
| ·重塑公益文化价值 | 第51-52页 |
| ·创新商业运作机制 | 第52-54页 |
| 第六章 结语 | 第54-56页 |
| 参考文献 | 第56-62页 |
| 致谢 | 第62-64页 |
| 学位论文评阅及答辩情况表 | 第64页 |
