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基于战略的高校教育成本控制机制研究

摘要第1-6页
Abstract第6-9页
0 引言第9-19页
   ·研究背景、目的及意义第9-11页
     ·研究背景第9-10页
     ·研究目的及意义第10-11页
   ·文献综述第11-17页
     ·国内文献综述第11-15页
     ·国外文献综述第15-17页
   ·研究思路与方法第17-18页
   ·本文创新点第18-19页
1 相关的基本范畴及理论第19-25页
   ·教育成本的内涵第19-22页
     ·教育成本的概念第19-20页
     ·教育成本的特点第20-21页
     ·高等教育成本、高校教育成本的概念辨析第21-22页
   ·高校教育成本控制的内涵第22-23页
     ·高校教育成本控制的含义第22页
     ·成本的可控性与高校教育成本控制第22-23页
     ·高校教育成本控制的内容第23页
   ·战略成本动因理论第23-25页
2 高校教育成本支出现状及战略成本动因分析第25-32页
   ·高校教育成本支出现状第25页
     ·高校的成本支出浪费现象严重第25页
     ·高校成本支出结构不合理第25页
     ·高校的成本支出质量低下第25页
   ·高校教育成本控制中存在的问题第25-27页
     ·组织机构臃肿,效率低下第25-26页
     ·教育成本控制缺乏战略指导第26页
     ·教育成本控制缺乏硬指标第26-27页
     ·高校财务管理滞后第27页
   ·基于战略成本动因的高校教育成本分析第27-32页
     ·结构性成本动因分析第27-30页
     ·执行性成本动因分析第30-32页
3 高校教育成本控制机制的构建第32-43页
   ·高校建立教育成本控制的思路第32-36页
     ·高校教育成本控制的目标第32-33页
     ·建立有效控制机制的原则第33-35页
     ·高校教育成本控制的主体第35页
     ·高校教育成本控制机制的架构第35-36页
   ·高校教育成本的动态控制机制第36-41页
     ·高校教育成本的动态控制模型第36-39页
     ·高校教育成本动态控制的方法第39-41页
   ·高校教育成本控制的监督约束机制第41-43页
     ·高校教育成本控制的监督约束机制的构成第41-42页
     ·高校监督约束机制的有效运作途径第42-43页
4 高校教育成本控制机制有效运行的支撑条件第43-46页
   ·学校法人治理结构的完善第43页
   ·思想观念的创新第43-44页
   ·相关人员业务素质的提高第44页
   ·考核激励机制的建立第44-46页
5 结论第46-47页
参考文献第47-50页
致谢第50-51页
个人简历第51页
发表的学术论文第51页

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