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高管过度自信与企业现金持有--基于农业上市公司的实证分析

摘要第4-5页
Abstract第5页
1 引言第8-13页
    1.1 研究背景第8-9页
    1.2 研究目的与意义第9-10页
        1.2.1 研究目的第9页
        1.2.2 研究意义第9-10页
    1.3 研究思路与方法第10-11页
        1.3.1 研究思路第10页
        1.3.2 研究方法第10-11页
    1.4 研究内容与研究框架第11-12页
    1.5 本文可能的创新之处第12-13页
2 理论基础与文献回顾第13-24页
    2.1 理论基础第13-17页
        2.1.1 农业上市公司的定义第13页
        2.1.2 高管过度自信的定义第13页
        2.1.3 高管过度自信的特征及表现第13-14页
        2.1.4 高管过度自信的影响因素第14-16页
        2.1.5 高管过度自信的衡量标准第16-17页
    2.2 国外文献综述第17-19页
    2.3 国内文献综述第19-23页
    2.4 文献述评第23-24页
3 高管过度自信与企业现金持有理论分析与研究假设第24-26页
4 研究设计第26-30页
    4.1 数据来源与样本选取第26-27页
    4.2 变量定义与说明第27-28页
        4.2.1 高管过度自信指标设定与度量第27页
        4.2.2 现金持有的指标设定与度量第27-28页
        4.2.3 控制变量第28页
    4.3 模型设计第28-30页
5 实证分析第30-35页
    5.1 描述性统计第30页
    5.2 相关性分析第30-31页
    5.3 回归分析第31-32页
    5.4 稳健性检验第32-35页
6 结论与建议第35-38页
    6.1 研究结论第35页
    6.2 政策建议第35-36页
        6.2.1 完善农业上市公司治理机制第35页
        6.2.2 完善农业上市公司决策程序第35-36页
        6.2.3 完善农业上市公司管理者选拔机制与奖励机制第36页
        6.2.4 加强管理农业上市公司管理者的心理特征第36页
        6.2.5 加大农业上市公司的监督力度第36页
    6.3 研究不足与展望第36-38页
参考文献第38-43页
致谢第43页

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