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宝山云计算中心运行维护绩效管理问题和对策研究

摘要第5-6页
ABSTRACT第6页
第1章 绪论第9-12页
    1.1 选题背景第9-10页
    1.2 研究意义和方法第10-11页
        1.2.1 理论意义第10页
        1.2.2 实践意义第10-11页
        1.2.3 研究方法第11页
    1.3 本文研究内容和思路第11-12页
第2章 相关基础理论第12-26页
    2.1 绩效管理相关理论第12-16页
        2.1.1 绩效第12页
        2.1.2 绩效管理第12-13页
        2.1.3 绩效管理过程第13-14页
        2.1.4 绩效评估方法第14-15页
        2.1.5 考核计分方法第15-16页
    2.2 云计算中心及运行维护管理第16-20页
        2.2.1 云计算中心主要设施第17页
        2.2.2 云计算中心运行维护特点第17-18页
        2.2.3 运行维护管理相关理论第18-20页
    2.3 云数据中心的运行维护及绩效管理第20-24页
        2.3.1 运行维护绩效管理体系建立方法第21-24页
    2.4 国内外相关研究综述第24-25页
        2.4.1 绩效管理的研究现状第24页
        2.4.2 IT服务绩效管理相关研究综述第24-25页
    2.5 本章小结第25-26页
第3章 研究对象简介第26-32页
    3.1 公司概况第26-28页
        3.1.1 公司介绍第26页
        3.1.2 宝山云计算中心第26-27页
        3.1.3 组织结构第27-28页
    3.2 企业的特点第28-31页
        3.2.1 主要业务第28-29页
        3.2.2 主要竞争第29-31页
    3.3 本章小结第31-32页
第4章 运行维护绩效管理现状分析第32-38页
    4.1 运行维护现状概述第32-33页
    4.2 绩效现状第33-35页
        4.2.1 业绩考核制度第33-35页
        4.2.2 考核流程第35页
    4.3 主要问题分析第35-37页
        4.3.1 企业发展问题分析第35-36页
        4.3.2 运行维护问题分析第36页
        4.3.3 绩效管理问题分析第36-37页
    4.4 本章小结第37-38页
第5章 绩效管理体系的构建第38-56页
    5.1 体系方案概述第38-39页
        5.1.1 体系建立原则第38-39页
        5.1.2 运行维护绩效目标第39页
    5.2 绩效管理体系详细方案设计第39-51页
        5.2.1 运行维护绩效考核流程第40-44页
        5.2.2 绩效计划第44页
        5.2.3 主要指标及其评价标准第44-51页
    5.3 绩效体系的实施设计第51-55页
        5.3.1 过程控制第51-52页
        5.3.2 考核和评价第52-53页
        5.3.3 绩效反馈第53-55页
        5.3.4 绩效结果应用第55页
    5.4 本章小结第55-56页
第6章 主要结论与不足第56-58页
参考文献第58-60页
致谢第60-61页
卷内备考表第61页

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