| 摘要 | 第4-6页 |
| abstract | 第6-7页 |
| 第1章 绪论 | 第11-18页 |
| 1.1 研究背景及意义 | 第11-12页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第11-12页 |
| 1.2 研究意义 | 第12-13页 |
| 1.2.1 理论意义 | 第12页 |
| 1.2.2 现实意义 | 第12-13页 |
| 1.3 国内外文献综述 | 第13-15页 |
| 1.3.1 国内研究综述 | 第13-14页 |
| 1.3.2 国外研究综述 | 第14-15页 |
| 1.4 研究思路及方法 | 第15-16页 |
| 1.4.1 研究思路 | 第15-16页 |
| 1.4.2 研究方法 | 第16页 |
| 1.5 创新与不足之处 | 第16-18页 |
| 1.5.1 论文创新之处 | 第16-17页 |
| 1.5.2 论文不足之处 | 第17-18页 |
| 第2章 税务干部公正观念的相关理论分析 | 第18-27页 |
| 2.1 税务干部公正观念的定义与作用 | 第18-20页 |
| 2.1.1 税务干部公正观念的定义 | 第18-19页 |
| 2.1.2 税务干部公正观念的作用 | 第19-20页 |
| 2.2 税务干部公正观念培育的理论基础及相关问题 | 第20-22页 |
| 2.2.1 税务干部公正观念培育的理论基础 | 第20-21页 |
| 2.2.2 税务干部公正观念的内涵 | 第21页 |
| 2.2.3 公正观念培育存在的主要问题 | 第21-22页 |
| 2.3 培育税务干部公正观念的现实意义 | 第22-27页 |
| 2.3.1 加强党的执政能力建设的需要 | 第23-25页 |
| 2.3.2 解决税务干部队伍中存在的突出问题的需要 | 第25-27页 |
| 第3章 税务干部公正观念的现状分析 | 第27-36页 |
| 3.1 当前税务干部公正观念培育的成就 | 第27-29页 |
| 3.1.1 公正观念日益牢固 | 第27-28页 |
| 3.1.2 以人为本思想基本确立 | 第28页 |
| 3.1.3 依法行政观念不断增强 | 第28-29页 |
| 3.2 税务干部公正观念缺失的表现 | 第29-33页 |
| 3.2.1 价值观念混乱 | 第29-30页 |
| 3.2.2 贪图个人享受 | 第30页 |
| 3.2.3 以权谋私 | 第30-32页 |
| 3.2.4 行政不作为 | 第32-33页 |
| 3.3 税务干部公正观念缺失的成因 | 第33-36页 |
| 3.3.1 税务干部角色利益的冲突 | 第33页 |
| 3.3.2 税务干部思想政治教育的弱化 | 第33-34页 |
| 3.3.3 封建官僚制文化的侵蚀 | 第34页 |
| 3.3.4 税务干部有效监督机制的缺乏 | 第34-36页 |
| 第4章 税务干部公正观念培育的基本原则与路径 | 第36-42页 |
| 4.1 税务干部公正观念培育的基本原则 | 第36-37页 |
| 4.1.1 自律性与他律性相结合的原则 | 第36页 |
| 4.1.2 个体性与集体性相结合的原则 | 第36-37页 |
| 4.1.3 职业性与社会性相结合的原则 | 第37页 |
| 4.2 税务干部公正观念培育的基本路径 | 第37-42页 |
| 4.2.1 树立服务行政的价值理念 | 第37-38页 |
| 4.2.2 加强税务干部的思想政治教育 | 第38页 |
| 4.2.3 发挥培训教育在税务干部公正观念培育中的重要作用 | 第38-39页 |
| 4.2.4 为培育税务干部公正观念提供有效的制度保障 | 第39-40页 |
| 4.2.5 建立稳定和连续有效的监督管理机制 | 第40-41页 |
| 4.2.6 为培育税务干部公正观念营造良好的社会环境 | 第41-42页 |
| 结论 | 第42-43页 |
| 参考文献 | 第43-46页 |
| 作者简介及科研成果 | 第46-47页 |
| 致谢 | 第47页 |
