| 中文摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-10页 |
| 序言 | 第10-11页 |
| 一、欠薪优先权一般原理 | 第11-15页 |
| (一) 欠薪优先权的界定 | 第11-12页 |
| 1. 欠薪优先权概念 | 第11页 |
| 2. 欠薪优先权范围 | 第11页 |
| 3. 欠薪优先权特性 | 第11-12页 |
| (二) 欠薪优先权的理论基础 | 第12-13页 |
| 1. 劳动债权具有人身属性 | 第12页 |
| 2. 劳动债权属于生存权的范畴 | 第12-13页 |
| 3. 国际立法的支持 | 第13页 |
| (三) 欠薪优先权与相关权利的区别 | 第13-15页 |
| 1. 与一般债权的区别 | 第13-14页 |
| 2. 与其他担保权的区别 | 第14页 |
| 3. 与特别优先权的区别 | 第14-15页 |
| 二、我国《破产法》关于欠薪优先权的立法现状及存在的问题 | 第15-21页 |
| (一) 我国破产法对欠薪优先权保护的规定 | 第15-17页 |
| 1. 确立了欠薪优先权的保护范围 | 第15页 |
| 2. 确立了劳动债权人的破产参与程序 | 第15-16页 |
| 3. 确立了欠薪优先权的清偿顺序 | 第16-17页 |
| (二) 存在问题 | 第17-21页 |
| 1. 欠薪优先权的清偿顺序仍待理顺 | 第17-18页 |
| 2. 需要在破产法中把欠薪优先权保护的范围进一步明确下来 | 第18-19页 |
| 3. 破产法对劳动债权人参与破产程序的规定仍有欠妥之处 | 第19-20页 |
| 4. 忽略了欠薪优先权应受到一定限制 | 第20-21页 |
| 三、完善欠薪优先权制度的建议 | 第21-25页 |
| (一) 完善破产法中欠薪优先权清偿顺序 | 第21-22页 |
| (二) 明确破产法中欠薪优先权保护的范围 | 第22页 |
| (三) 确定破产法中劳动债权人在破产程序中的破产参与权 | 第22-23页 |
| (四) 对破产法中处于优先受偿地位的工资债权加以必要限制 | 第23-25页 |
| 1. 优先受偿时间上的限制 | 第23-24页 |
| 2. 优先受偿数额上的限制 | 第24页 |
| 3. 优先受偿行使顺序上的限制 | 第24-25页 |
| 结语 | 第25-26页 |
| 参考文献 | 第26-28页 |
| 致谢 | 第28页 |
