| 内容提要 | 第1-6页 |
| 第一章 激励与约束机制的理论分析 | 第6-15页 |
| 第一节 激励与约束的涵义及分类 | 第6-10页 |
| 第二节 激励与约束的理论回顾 | 第10-15页 |
| 第二章 国家控股商业银行激励约束机制现状的分析 | 第15-25页 |
| 第一节 国家控股商业银行的历史沿革 | 第15-16页 |
| 第二节 国家控股商业银行的委托代理问题 | 第16-18页 |
| 第三节 国家控股商业银行的激励约束现状 | 第18-25页 |
| 第三章 建行四平分行的激励约束机制的案例分析 | 第25-41页 |
| 第一节 建行激励约束机制的引入 | 第25-30页 |
| 第二节 中国建设银行四平分行激励约束机制的应用 | 第30-38页 |
| 第三节 建行四平分行激励约束机制存在的问题 | 第38-41页 |
| 第四章 完善国家控股商业银行激励约束机制的几点意见和措施 | 第41-50页 |
| 第一节 完善国家控股商业银行约束机制的建议和措施 | 第41-42页 |
| 第二节 完善国家控股商业银行激励机制的建议和措施 | 第42-50页 |
| 结论 | 第50-51页 |
| 参考文献 | 第51-52页 |
| 论文摘要 | 第52-55页 |
| ABSTRACT | 第55-59页 |