| 中文摘要 | 第1-3页 |
| 外文摘要 | 第3-11页 |
| 第1章 导论 | 第11-18页 |
| ·问题的产生与意义 | 第11-12页 |
| ·研究现状 | 第12-14页 |
| ·基本概念 | 第14-17页 |
| ·论文的研究方法 | 第17-18页 |
| 第2章 公司治理结构的演进与当代发展 | 第18-24页 |
| ·公司治理结构的历史演进 | 第18-20页 |
| ·公司治理结构的当代发展 | 第20-24页 |
| 第3章 我国公司治理结构的完善--利益相关者共同治理 | 第24-31页 |
| ·我国公司治理结构存在的问题 | 第24-27页 |
| ·利益相关者共同治理--我国公司治理结构的目标模式 | 第27-31页 |
| 第4章 职工参与公司治理制度 | 第31-43页 |
| ·德国的雇员参与制 | 第31-33页 |
| ·德国雇员参与制的主要立法 | 第31-32页 |
| ·德国雇员参与制的形式 | 第32-33页 |
| ·美国的雇员持股计划 | 第33-36页 |
| ·历史发展 | 第33-34页 |
| ·运作过程 | 第34页 |
| ·法律性质 | 第34页 |
| ·受托人及义务 | 第34-36页 |
| ·我国职工参与公司治理制度的完善 | 第36-43页 |
| ·职工参与公司治理的意义 | 第36-38页 |
| ·完善我国职工持股制度 | 第38-40页 |
| ·构建职工董事与职工监事制度 | 第40-43页 |
| 第5章 银行参与公司治理制度 | 第43-50页 |
| ·德、日银行主导型公司治理结构 | 第43-46页 |
| ·德、日主银行制度的形成原因 | 第43-45页 |
| ·银行参与公司治理的途径 | 第45-46页 |
| ·我国银行参与公司治理制度的构建 | 第46-50页 |
| ·银行参与公司治理的可行性 | 第46-48页 |
| ·银行参与公司治理的制度构建 | 第48-50页 |
| 结论 | 第50-52页 |
| 注释 | 第52-56页 |
| 参考文献 | 第56-60页 |
| 独创性声明 | 第60页 |