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婚姻关系中的人力资本问题研究

内容摘要第1-6页
Abstract第6-9页
一、问题的提出第9-10页
二、婚姻关系中的人力资本第10-13页
 (一) 人力资本的概念第10-11页
 (二) 婚姻关系中人力资本的范围第11-13页
三、婚姻关系存续期间一方所取得的人力资本的性质第13-29页
 (一) 已有理论观点梳理第13-16页
  1. 财产说第13-15页
  2. 非财产说第15-16页
 (二) 对财产说的评析第16-23页
  1. “财产说”之理论基础评析第16-20页
  2. “财产说”之理由评析第20-23页
 (三) 本文的观点第23-29页
四、寻求婚姻关系中人力资本问题的离婚救济之道第29-40页
 (一) 我国现代离婚救济制度的救济困境第30-32页
 (二) 现行离婚救济制度的突破一——离婚经济帮助制度的突破第32-35页
  1. 选择对离婚经济帮助制度进行突破的理由第32-33页
  2. 突破的方向和立法建议第33-35页
 (三) 现行离婚救济制度的突破二——离婚经济补偿制度的突破第35-40页
  1. 选择对离婚经济补偿制度进行突破的理由第35-36页
  2. 突破方向和立法建议第36-40页
结语第40-41页
致谢第41-42页
参考文献第42-43页

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