五阳煤矿女工工作状况研究(1956—1990)
摘要 | 第5-6页 |
abstract | 第6页 |
第一章 绪论 | 第9-17页 |
1.1 选题缘起及意义 | 第9-10页 |
1.2 相关界定 | 第10页 |
1.3 研究综述 | 第10-17页 |
第二章 五阳煤矿与五阳煤矿女工概述 | 第17-31页 |
2.1 五阳煤矿的发展 | 第17-20页 |
2.1.1 五阳煤矿的前身:五阳煤厂 | 第17-18页 |
2.1.2 五阳煤矿建井后的发展变迁 | 第18-20页 |
2.2 五阳煤矿女工群体概况 | 第20-31页 |
2.2.1 五阳煤矿女工的来源 | 第20-25页 |
2.2.2 五阳煤矿女工的数量 | 第25-31页 |
第三章 五阳煤矿女工的工作内容与工作时间 | 第31-59页 |
3.1 五阳煤矿女工的工作岗位 | 第31-33页 |
3.2 本职工作外的工作 | 第33-43页 |
3.2.1 参加高产 | 第33-38页 |
3.2.2 安全帮教 | 第38-43页 |
3.3 五阳煤矿女工的工作变动 | 第43-50页 |
3.3.1 晋升 | 第43-46页 |
3.3.2 平级调动 | 第46-50页 |
3.4 五阳煤矿女工的工作时间 | 第50-59页 |
3.4.1 工作时间 | 第50-53页 |
3.4.2 女工休假 | 第53-59页 |
第四章 五阳煤矿女工的工作态度 | 第59-75页 |
4.1 积极的工作态度 | 第59-65页 |
4.1.1 “男女都一样” | 第59-62页 |
4.1.2 “心都扑到工作上” | 第62-63页 |
4.1.3 “一个班儿都不缺” | 第63-65页 |
4.2 驱动力的转变 | 第65-75页 |
4.2.1 劳动竞赛 | 第65-68页 |
4.2.2 政治运动与学习 | 第68-69页 |
4.2.3 同事因素 | 第69-71页 |
4.2.4 管理制度 | 第71-73页 |
4.2.5 物质激励 | 第73-75页 |
第五章 五阳煤矿女工的待遇 | 第75-95页 |
5.1 五阳煤矿女工的收入 | 第75-86页 |
5.1.1 工资 | 第75-84页 |
5.1.2 津贴补贴、奖金 | 第84-86页 |
5.2 五阳煤矿女工的福利 | 第86-95页 |
5.2.1 家属宿舍 | 第87-90页 |
5.2.2 食堂 | 第90-91页 |
5.2.3 托儿所 | 第91-93页 |
5.2.4 休闲场所 | 第93-95页 |
结语 | 第95-97页 |
参考文献 | 第97-107页 |
致谢 | 第107页 |