摘要 | 第4-5页 |
Abstract | 第5页 |
第1章 前言 | 第7-16页 |
1.1 选题依据 | 第8-9页 |
1.2 研究目的与意义 | 第9-10页 |
1.3 文献综述 | 第10-16页 |
1.3.1 国内外研究现状 | 第10-13页 |
1.3.2 WSR理论研究 | 第13-14页 |
1.3.3 WSR理论应用研究 | 第14-16页 |
第2章 研究对象与方法 | 第16-18页 |
2.1 研究对象 | 第16页 |
2.2 研究方法 | 第16-18页 |
2.2.1 文献资料法 | 第16-17页 |
2.2.2 专家访谈法 | 第17页 |
2.2.3 数理统计法 | 第17页 |
2.2.4 逻辑分析法 | 第17页 |
2.2.5 田野调查 | 第17-18页 |
第3章 研究结果与分析 | 第18-33页 |
3.1 WSR理论在普通高校高水平运动队管理系统的理论依据 | 第18-22页 |
3.1.1 “WSR”系统方法论概述 | 第18页 |
3.1.2 “WSR”方法论的主要内容 | 第18-20页 |
3.1.3 “WSR”方法论的主要原则 | 第20-21页 |
3.1.4 “WSR”方法论的工作过程 | 第21页 |
3.1.5 “WSR”系统方法论的应用 | 第21-22页 |
3.2 吉林大学乒乓球队在传统管理中所存在的问题 | 第22-23页 |
3.2.1 规章制度未与时俱进 | 第22页 |
3.2.2 缺乏人文关怀 | 第22-23页 |
3.3 “WSR”系统方法论在普通高校高水平运动队管理系统构建 | 第23-27页 |
3.3.1 管理的概念 | 第23页 |
3.3.2 体育管理的概念 | 第23-24页 |
3.3.3 高校高水平运动队管理系统的构成 | 第24-26页 |
3.3.4 吉林大学乒乓球队“WSR”三维管理模式设计 | 第26-27页 |
3.4 “WSR”管理方法在吉林大学乒乓球队管理中的应用 | 第27-33页 |
3.4.1 “WSR”管理模式在吉林大大学乒乓球队的内涵界定 | 第27-28页 |
3.4.2 吉林大学乒乓球队“物理”子系统的管理实践 | 第28-29页 |
3.4.3 吉林大学乒乓球队“事理”子系统的管理实践 | 第29-30页 |
3.4.4 吉林大学乒乓球队“人理”子系统的管理实践 | 第30-33页 |
第4章 结论与建议 | 第33-34页 |
4.1 结论 | 第33页 |
4.2 建议 | 第33-34页 |
参考文献 | 第34-37页 |
致谢 | 第37页 |