| 中文摘要 | 第3-4页 |
| ABSTRACT | 第4-5页 |
| 目录 | 第6-8页 |
| 一、引言 | 第8-14页 |
| (一) 研究背景和意义 | 第8页 |
| (二) 企业简介 | 第8-10页 |
| (三) 论文的主要内容及研究方法 | 第10-11页 |
| (四) 相关理论综述 | 第11-14页 |
| 二、刘化集团外部环境分析 | 第14-25页 |
| (一) 宏观环境分析 | 第14-18页 |
| (二) 行业与市场环境分析 | 第18-22页 |
| (三) 刘化集团的机遇与挑战 | 第22-25页 |
| 三、刘化集团内部环境分析 | 第25-32页 |
| (一) 刘化集团能力分析 | 第25页 |
| (二) 人力资源状况分析 | 第25-27页 |
| (三) 企业经营现状分析 | 第27-28页 |
| (四) 企业文化建设与品牌建设 | 第28-30页 |
| (五) 刘化集团优势和劣势 | 第30-32页 |
| 四、刘化集团发展战略制定与选择 | 第32-41页 |
| (一) 刘化集团SWOT分析及发展战略制定 | 第32-35页 |
| (二) 刘化集团发展战略重点 | 第35-37页 |
| (三) 刘化集团发展战略选择 | 第37-41页 |
| 五、刘化集团发展战略实施的保障措施、办法和路径 | 第41-47页 |
| (一) 以项目建设为依托,着力提升企业综合实力 | 第41-42页 |
| (二) 加强内部协调,着力提高整体运行效率 | 第42-43页 |
| (三) 加大外部联系,保障良好的外部环境 | 第43页 |
| (四) 创新销售机制,健全销售网络 | 第43-44页 |
| (五) 实施“人才兴企”战略,提高全体员工整体素质 | 第44-45页 |
| (六) 坚持推进技术创新,确保安全生产和节能减排 | 第45-47页 |
| 六、研究结论 | 第47-48页 |
| (一) 研究结论 | 第47页 |
| (二) 需进一步深入探讨的问题 | 第47-48页 |
| 参考文献 | 第48-49页 |
| 致谢 | 第49页 |