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一类复杂系统的若干问题研究

中文摘要第5-6页
ABSTRACT第6-7页
1. 绪论第10-16页
    1.1 研究背景第10页
    1.2 本文研究内容第10-11页
    1.3 复杂系统研究现状第11-13页
        1.3.1 在行为安全管理系统方面第12-13页
        1.3.2 在研究生教育创新系统方面第13页
    1.4 研究意义第13-14页
    1.5 本文主要创新点第14-15页
    1.6 课题来源及内容安排第15-16页
2. 两个复杂系统的复杂性与涌现性第16-21页
    2.1 两个复杂系统的复杂性研究第16-18页
        2.1.1 复杂性及其产生根源第16页
        2.1.2 行为安全管理系统及其复杂性第16-17页
        2.1.3 研究生教育创新系统的复杂性第17-18页
    2.2 两个复杂系统的涌现性第18-21页
        2.2.1 涌现性及其产生机理第18页
        2.2.2 行为安全管理系统的涌现性第18-19页
        2.2.3 研究生教育创新系统的涌现性第19-21页
3.行为安全管理系统相关问题研究第21-45页
    3.1 影响行为安全的组织因素研究第21-28页
        3.1.1 问卷设计第21-22页
        3.1.2 样本量的确定第22页
        3.1.3 问卷调查数据的信度分析第22-23页
        3.1.4 问卷调查数据的效度分析第23页
        3.1.5 SEM建模与分析第23-26页
        3.1.6 模型分析与讨论第26-28页
    3.2 基于包含原理的安全意识重构第28-35页
        3.2.1.群体安全意识动力学态势模型第28-29页
        3.2.2 群体通信拓扑结构第29-31页
        3.2.3 对对子系统安全意识重构第31-33页
        3.2.4.仿真分析第33-35页
    3.3 基于分散协调控制的危险源探测追踪第35-40页
        3.3.1.构建势能目标引导函数第35-36页
        3.3.2 质心Voronoi划分第36-38页
        3.3.3 仿真与分析第38-40页
    3.4 基于物联网的不安全行为预警体系构建第40-45页
        3.4.1 不安全行为预警分析第40-41页
        3.4.2 预警体系构建分析第41页
        3.4.3.预警规则及流程第41-45页
4 研究生教育创新系统相关问题研究第45-53页
    4.1 研究生课堂教学改革对创新创业能力影响研究第45-53页
        4.1.1 研究方法及样本选取第45-47页
        4.1.2 结构方程模型的建立与评价第47-49页
        4.1.3 模型结果分析第49-51页
        4.1.4 对策及建议第51-53页
5 总结与展望第53-55页
    5.1 总结第53-54页
    5.2 本文不足与研究展望第54-55页
参考文献第55-58页
附录 员工行为安全影响因素调查表第58-60页
攻读硕士学位期间发表学术论文情况第60-61页
致谢第61-62页
作者简介第62-63页

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