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我国田径教练员执教能力评价指标体系研究

摘要第6-7页
Abstract第7页
1 前言第10-18页
    1.1 选题依据第10-12页
        1.1.1 选题目的第10-11页
        1.1.2 研究意义第11-12页
    1.2 文献综述第12-18页
        1.2.1 国内外有关教练员能力及其执教能力的研究第12-14页
        1.2.2 国内外有关教练员评价及其评价体系的研究第14-18页
2 研究对象与方法第18-22页
    2.1 研究对象第18页
    2.2 研究方法第18-22页
        2.2.1 文献资料法第18页
        2.2.2 专家访谈法第18-19页
        2.2.3 问卷调查法第19-21页
        2.2.4 层次分析法第21页
        2.2.5 实证分析法第21-22页
3 研究结果与分析第22-44页
    3.1 我国田径教练员执教能力概念的界定第22页
    3.2 我国田径教练员执教能力评价指标体系的构建第22-41页
        3.2.1 我国田径教练员执教能力指标体系原始指标的来源与确定第23-25页
        3.2.2 我国田径教练员执教能力指标体系的筛选过程第25-26页
        3.2.3 我国田径教练员执教能力指标权重的确定第26-41页
    3.3 我国田径教练员执教能力评价实证分析第41-44页
        3.3.1 模糊综合评价法第41页
        3.3.2 我国田径教练员执教能力的模糊评价第41-44页
4 结论与建议第44-46页
    4.1 结论第44页
    4.2 建议第44-46页
参考文献第46-53页
附件 1第53-54页
附件 2第54-57页
附件 3第57-62页
附件 4第62-66页
附件 5第66-72页
附件 6第72-74页
附件 7第74-76页
致谢第76-77页

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