董事会特征对在职消费影响研究
| 摘要 | 第1-6页 |
| ABSTRACT | 第6-10页 |
| 1. 绪论 | 第10-16页 |
| ·研究背景 | 第10-12页 |
| ·本文的研究思路和结构 | 第12-13页 |
| ·研究方法和意义 | 第13-16页 |
| ·研究方法 | 第13-14页 |
| ·研究创新点和意义 | 第14-16页 |
| 2. 国内外文献综述 | 第16-22页 |
| ·在职消费的相关文献 | 第16-20页 |
| ·在职消费的代理观 | 第17-18页 |
| ·在职消费的效率观 | 第18-19页 |
| ·其他文献观点 | 第19-20页 |
| ·董事会特征对在职消费影响的文献述评 | 第20-22页 |
| 3. 相关概念界定和理论基础 | 第22-30页 |
| ·相关概念界定 | 第22-25页 |
| ·在职消费概念定义 | 第22-23页 |
| ·董事会涵义及职能 | 第23-24页 |
| ·董事会特征的涵义 | 第24-25页 |
| ·研究理论基础 | 第25-30页 |
| 4. 理论分析及假设提出 | 第30-37页 |
| ·董事会独立性对在职消费的影响 | 第30-33页 |
| ·董事会行为特征对在职消费的影响 | 第33-35页 |
| ·董事会激励特征对在职消费的影响 | 第35-37页 |
| 5. 董事会特征对在职消费影响研究设计 | 第37-40页 |
| ·数据及样本选择 | 第37页 |
| ·变量选择 | 第37-39页 |
| ·因变量的设定 | 第37-38页 |
| ·解释变量 | 第38页 |
| ·主要控制变量设定 | 第38-39页 |
| ·模型选择及指标分析 | 第39-40页 |
| 6. 实证结果分析 | 第40-53页 |
| ·变量描述性统计分析 | 第40-43页 |
| ·董事会特征对在职消费影响研究的回归分析 | 第43-50页 |
| ·总样本回归结果分析 | 第43-46页 |
| ·国有和非国有企业数据对比分析 | 第46-50页 |
| ·稳健性检验 | 第50页 |
| ·结论 | 第50-53页 |
| 7. 政策建议及研究展望 | 第53-57页 |
| ·政策建议 | 第53-55页 |
| ·研究展望 | 第55-57页 |
| 参考文献 | 第57-62页 |
| 后记 | 第62-63页 |
| 致谢 | 第63-64页 |
| 攻读研究生期间科研成果 | 第64页 |
