可视化研究与移动企业绩效管理系统界面设计
摘要 | 第1-6页 |
Abstract | 第6-10页 |
第1章 绪论 | 第10-16页 |
·研究背景 | 第10-11页 |
·发展历程 | 第10-11页 |
·移动化趋势的形成 | 第11页 |
·可视化的应用 | 第11页 |
·研究意义和价值 | 第11-12页 |
·可视化研究的深入 | 第11-12页 |
·对界面设计的现实意义 | 第12页 |
·课题来源 | 第12-13页 |
·研究过程与研究方法 | 第13-14页 |
·研究过程 | 第13页 |
·研究方法 | 第13-14页 |
·研究内容与架构 | 第14-16页 |
第2章 企业绩效管理系统界面设计现状研究 | 第16-29页 |
·相关概念的介绍 | 第16页 |
·常规设计方法 | 第16-19页 |
·传统设计方法 | 第17页 |
·Barker设计方法 | 第17-18页 |
·Oracle设计师的改进方法 | 第18-19页 |
·常规设计方法下的案例与分析 | 第19-22页 |
·常规设计方法的案例 | 第19-21页 |
·常规设计方法的案例分析 | 第21-22页 |
·典型设计案例与分析 | 第22-25页 |
·典型设计案例 | 第22-24页 |
·典型设计案例分析 | 第24-25页 |
·现状的分析与问题的提出 | 第25-29页 |
·现状的分析 | 第25-27页 |
·问题的提出 | 第27-29页 |
第3章 移动企业绩效管理系统界面设计可视化 | 第29-63页 |
·可视化作为解决问题的工具 | 第29-37页 |
·可视化的概念与作用 | 第29-31页 |
·可视化的发展历程以及趋势 | 第31-34页 |
·可视化的分类与应用 | 第34-37页 |
·可视化过程的思考 | 第37-40页 |
·知识可视化的过程 | 第37-39页 |
·数据和信息可视化过程 | 第39-40页 |
·设计准备的三角度 | 第40-45页 |
·可视化的类型 | 第40-41页 |
·参与者的类型 | 第41-44页 |
·视觉呈现形式 | 第44-45页 |
·设计及检验的四原则 | 第45-48页 |
·最少的墨水表现 | 第45-46页 |
·最小的空间展示 | 第46页 |
·最真实的信息 | 第46-47页 |
·最短的阅读理解时间 | 第47-48页 |
·可视化的应用 | 第48-60页 |
·设计准备阶段 | 第48-50页 |
·需求分析阶段 | 第50-55页 |
·交互设计阶段 | 第55-58页 |
·视觉设计阶段 | 第58页 |
·评估测试阶段 | 第58-60页 |
·本章小结 | 第60-63页 |
第4章 移动企业绩效管理系统界面设计实践 | 第63-97页 |
·设计准备 | 第63-70页 |
·设计目标 | 第63-64页 |
·产品运行的移动终端 | 第64-66页 |
·数据信息源分析 | 第66-67页 |
·产品设计角色分析 | 第67-68页 |
·产品设计规划 | 第68-70页 |
·需求分析 | 第70-81页 |
·竞品分析 | 第70-73页 |
·用户研究 | 第73-79页 |
·网页版主要功能的分析 | 第79页 |
·需求汇总筛选 | 第79-81页 |
·交互设计 | 第81-91页 |
·服务架构图 | 第81页 |
·信息架构图 | 第81-82页 |
·任务流程图 | 第82-86页 |
·原型的设计 | 第86-87页 |
·交互流程图 | 第87-91页 |
·视觉设计 | 第91-95页 |
·评估测试 | 第95-97页 |
结论 | 第97-100页 |
参考文献 | 第100-103页 |
致谢 | 第103页 |