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对高校足球队教练员人才和培训现状及其影响因素的研究

摘要第1-7页
ABSTRACT第7-12页
1 前言第12-17页
   ·概述第12-17页
     ·选题背景第12-15页
     ·选题依据第15-16页
     ·研究的目的与意义第16-17页
2 文献综述第17-23页
   ·关于我国现阶段足球教练员培训的研究综述第17-18页
   ·关于我国高校高水平运动队教练员的研究综述第18-19页
   ·关于我国高校足球队教练员的研究综述第19-21页
   ·关于如何提高我国高校足球队教练员水平的研究综述第21-23页
3 研究对象与方法第23-27页
   ·研究对象第23页
   ·研究方法第23-27页
     ·文献资料法第23页
     ·专家访谈法第23页
     ·问卷调查法第23-25页
       ·问卷的效度检验第24页
       ·问卷的信度检验第24-25页
       ·问卷的发放和回收第25页
     ·数理统计法第25页
     ·逻辑分析法第25-27页
4 分析与讨论第27-55页
   ·高校足球队教练员人才结构分析第27-36页
     ·高校足球队教练员性别比例分析第27页
     ·高校足球队教练员年龄结构分析第27-28页
     ·高校足球队教练员学历结构分析第28-29页
     ·高校足球队教练员职称比例分析第29-30页
     ·高校足球队教练员运动经历分析第30-32页
     ·高校足球队教练员执教经历分析第32页
     ·高校足球队教练员科研能力分析第32-33页
     ·高校足球队教练员知识结构分析第33-35页
     ·高校足球队教练员能力结构分析第35-36页
   ·高校足球队教练员岗位培训状况调查与分析第36-43页
     ·高校足球队教练员参加岗位培训时间频率分析第36-37页
     ·高校足球队教练对参加岗位培训的态度分析第37-38页
     ·高校足球队教练员参加岗位培训方式分析第38页
     ·高校足球队教练员参加岗位培训形式分析第38-39页
     ·高校足球队教练员对岗位培训内容满意程度分析第39-40页
     ·高校足球队教练员对岗位培训教材满意程度分析第40-41页
     ·高校足球队教练员对培训加入工具学知识的态度分析第41-42页
     ·促进高校足球队教练员参加岗位培训原因分析第42-43页
   ·影响高校足球队教练员培岗位培训因素分析第43-47页
     ·制度因素第43-44页
     ·领导因素第44页
     ·培训机构因素第44页
     ·动力因素第44-45页
     ·观念与态度因素第45页
     ·培训时间因素第45页
     ·培训形式因素第45-46页
     ·培训教材因素第46页
     ·培训讲师因素第46页
     ·经费因素第46-47页
   ·建立起一套科学可行的高校足球教练员培训体系第47-55页
     ·成立高校足球教练员培训协会第47页
     ·成立高校足球教练员培训中心第47-48页
     ·建立高校足球教练员资格证书制度第48-49页
     ·高校足球教练员的分类和基本资格第49-50页
     ·高校足球教练员培训时间安排第50页
     ·高校足球教练员培训形式的安排第50页
     ·高校足球教练员培训课程的设置第50页
     ·高校足球教练员培训教材的编写第50-51页
     ·高校足球教练员培训讲师的选定第51页
     ·高校足球教练员培训考核的办法第51-52页
     ·建立完善、可行、严格的高校足球教练员注册制度第52页
     ·对取得证书的教练员进行继续教育第52-53页
     ·高校足球教练员培训经费的解决第53页
     ·建立高校足球教练员远程教育培训网络第53-55页
5 结论与建议第55-58页
   ·结论第55-57页
   ·建议第57-58页
6 致谢第58-59页
7 参考文献第59-61页
8 附录第61-68页
9 个人简历 在读期间发表的学术论文与研究成果第68页

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