国有商业银行信贷内部管理风险防治
| 一、 绪论 | 第1-10页 |
| （一） 研究背景． | 第7-8页 |
| （二） 研究目的． | 第8页 |
| （三） 理论回顾． | 第8-9页 |
| （四） 研究方法．．． | 第9-10页 |
| 二、 国有商业银行信贷经营的主要问题与原因 | 第10-15页 |
| （一）、 贷业务经营的主要问题 | 第10-13页 |
| （二） 原因 | 第13-14页 |
| 1、 外部原因 | 第13页 |
| 2、 内部原因 | 第13-14页 |
| （三） 两种原因的对比 | 第14-15页 |
| 三、 国有商业银行信贷内部管理风险 | 第15-18页 |
| （一） 组织风险 | 第15-17页 |
| （二） 能力风险 | 第17-18页 |
| （三） 道德风险 | 第18页 |
| 四、 信贷内部管理风险的防治 | 第18-44页 |
| （一） 优化信贷组织机构的设置 | 第18-22页 |
| 1、 信贷机构设置的原则 | 第18-19页 |
| 2、 信贷机构设置框架 | 第19-22页 |
| （二） 建立并完善信贷经营的制度规范 | 第22-28页 |
| 1、 信贷制度规范的基本特征和要求 | 第22-23页 |
| 2、 信贷制度规范的构建 | 第23-28页 |
| （三） 加强信贷人力资源开发与管理 | 第28-36页 |
| 1、 信贷工作分析 | 第28-30页 |
| 2、 信贷人员的选拔与任用 | 第30-32页 |
| 3、 信贷人员的培训与开发 | 第32-33页 |
| 4、 信贷员工的绩效考评 | 第33-35页 |
| 5、 信贷员工激励 | 第35-36页 |
| （四） 建立信贷决策的专家咨询制度 | 第36-38页 |
| （五） 信贷内部管理风险的内控监督机制建设 | 第38-42页 |
| 1、 信贷内控体系的构建 | 第39-40页 |
| 2、 内控监督的内容 | 第40页 |
| 3、 内控监督的原则和方法 | 第40-41页 |
| 4、 违规处罚 | 第41-42页 |
| （六） 培养健康向上的信贷文化 | 第42-44页 |
| 五、 注释 | 第44-46页 |
| 六、 参考文献 | 第46页 |
