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城市经济功能区机构编制管理问题研究--以河南省鹤壁市宝山循环产业集聚区为例

摘要第4-6页
ABSTRACT第6-7页
第1章 绪论第10-16页
    1.1 研究缘由第10-11页
    1.2 国内外研究综述第11-14页
        1.2.1 国外研究状况第11-12页
        1.2.2 国内研究状况第12-14页
    1.3 研究内容及意义第14-15页
        1.3.1 研究内容第14页
        1.3.2 研究意义第14-15页
    1.4 研究方法第15页
    1.5 研究创新之处第15-16页
第2章 城市经济功能区机构编制管理的概念解读第16-21页
    2.1 经济功能区第16-17页
    2.2 机构编制管理第17-18页
    2.3 经济功能区的机构编制管理第18-21页
        2.3.1 经济功能区的职能定位及机构编制第19页
        2.3.2 经济功能区的人员编制及岗位设置第19-21页
第3章 鹤壁市宝山循环产业集聚区机构编制管理的现状概述第21-27页
    3.1 鹤壁市宝山循环产业集聚区概况第21-23页
    3.2 鹤壁市宝山循环产业集聚区的职能定位第23-24页
    3.3 鹤壁市宝山循环产业集聚区的机构编制管理第24-27页
        3.3.1 鹤壁市宝山循环产业集聚区的机构设置第24-25页
        3.3.2 鹤壁市宝山循环产业集聚区的人员编制第25-27页
第4章 城市经济功能区机构编制管理问题分析以宝山循环产业集聚区为例第27-38页
    4.1 经济功能区机构编制管理的依据及要求第27-29页
        4.1.1 城市经济功能区机构编制管理的依据第27页
        4.1.2 城市经济功能区机构编制管理的要求第27-29页
        4.1.3 城市经济功能区机构编制管理的关键点第29页
    4.2 经济功能区机构编制管理问题的表现形式第29-33页
        4.2.1 功能区和行政区职能定位交叉错位第29-30页
        4.2.2 经济功能区管理运行机制不顺畅第30-31页
        4.2.3 职能定位和机构设置的匹配度不高第31页
        4.2.4 功能区机构管理及人员编制不规范第31-33页
    4.3 经济功能区机构编制管理问题的原因分析第33-38页
        4.3.1 经济功能区机构编制管理的法律定位模糊第33-34页
        4.3.2 经济功能区机构编制管理的实践经验较少第34-35页
        4.3.3 经济功能区对机构编制管理的要求较高第35-36页
        4.3.4 地方政府对经济功能区机构编制管理问题重视不够第36-38页
第5章 城市经济功能区机构编制管理改革建议第38-52页
    5.1 明确经济功能区的职能定位第38-40页
    5.2 确立经济功能区机构编制管理的基本思路第40-43页
        5.2.1 明确经济功能区机构设置的基本原则第40-41页
        5.2.2 针对性地解决经济功能区机构编制管理问题第41-42页
        5.2.3 明确地方政府在经济功能区机构编制管理上的具体责任第42-43页
    5.3 借鉴成熟经济功能区机构编制管理的成功经验第43-46页
    5.4 制定经济功能区机构编制管理改革的政策措施第46-52页
        5.4.1 因地制宜地确立经济功能区的职能定位第46-47页
        5.4.2 突出经济功能区机构编制管理的改革重点第47-48页
        5.4.3 稳步推进经济功能区机构编制管理改革第48-50页
        5.4.4 健全经济功能区机构编制管理的保障措施第50-52页
结语第52-53页
参考文献第53-56页
附录第56-57页
致谢第57页

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