| 中文摘要 | 第4-5页 |
| ABSTRACT | 第5-6页 |
| 第一章 绪论 | 第9-18页 |
| 1.1 选题背景 | 第9-10页 |
| 1.2 研究意义 | 第10-12页 |
| 1.2.1 理论意义 | 第10-11页 |
| 1.2.2 实践意义 | 第11-12页 |
| 1.3 相关概念界定 | 第12-16页 |
| 1.3.1 大学 | 第12-13页 |
| 1.3.2 治理 | 第13页 |
| 1.3.3 大学治理 | 第13-14页 |
| 1.3.4 大学治理结构 | 第14页 |
| 1.3.5 系统及系统管理理论 | 第14-16页 |
| 1.4 研究思路与研究方法 | 第16-18页 |
| 1.4.1 研究思路 | 第16页 |
| 1.4.2 研究方法 | 第16-17页 |
| 1.4.3 研究框架 | 第17-18页 |
| 第二章 国内外大学治理结构研究综述 | 第18-22页 |
| 2.1 国外研究现状 | 第18-19页 |
| 2.2 国内研究现状 | 第19-22页 |
| 第三章 基于系统管理理论的大学治理结构 | 第22-33页 |
| 3.1 大学治理结构的内涵及核心内容 | 第22-23页 |
| 3.2 基于系统理论的大学治理结构框架搭建及优化 | 第23-33页 |
| 3.2.1 外部治理结构框架搭建及优化 | 第24-27页 |
| 3.2.2 内部治理结构框架搭建及优化 | 第27-33页 |
| 第四章 天津大学个案研究 | 第33-41页 |
| 4.1 天津大学治理工作及章程建设情况 | 第33-35页 |
| 4.2 大学文化传承与创新 | 第35-36页 |
| 4.3 天津大学大学治理结构 | 第36-39页 |
| 4.3.1 天津大学治理的系统哲学理论考量 | 第36-37页 |
| 4.3.2 内部权力分配与“三权分立”思想 | 第37页 |
| 4.3.3 天津大学治理结构 | 第37-39页 |
| 4.4 系统管理理论角度的天津大学治理结构 | 第39-41页 |
| 第五章 深化大学治理改革的建议 | 第41-44页 |
| 5.1 从系统视角审视大学治理，构筑大学治理的科学架构 | 第41页 |
| 5.2 大学治理要服从于大学战略发的展需求 | 第41-42页 |
| 5.3 大学治理要考虑文化传承，注意历史与现实的衔接 | 第42页 |
| 5.4 充分发挥师生的民主管理作用 | 第42-43页 |
| 5.5 大学治理要充分考虑外部生存环境需求 | 第43-44页 |
| 参考文献 | 第44-47页 |
| 发表论文和参加科研情况说明 | 第47-48页 |
| 致谢 | 第48-49页 |