| 摘要 | 第5-6页 |
| abstract | 第6-7页 |
| 第1章 绪论 | 第10-15页 |
| 选题背景 | 第10页 |
| 1.1 理论意义和现实意义 | 第10-12页 |
| 1.1.1 理论意义 | 第10-11页 |
| 1.1.2 现实意义 | 第11-12页 |
| 1.2 研究内容与方法 | 第12-13页 |
| 1.2.1 研究内容 | 第12页 |
| 1.2.2 研究方法 | 第12-13页 |
| 1.3 研究的创新点 | 第13-14页 |
| 1.4 研究框架图 | 第14-15页 |
| 第2章 文献综述 | 第15-30页 |
| 2.1 管理者过度自信相关研究综述 | 第15-18页 |
| 2.1.1 管理者过度自信的研究综述 | 第15-16页 |
| 2.1.2 管理者过度自信衡量方法的研究综述 | 第16-18页 |
| 2.2 过度投资的文献综述 | 第18-21页 |
| 2.2.1 过度投资动因分析的研究综述 | 第18-20页 |
| 2.2.2 过度投资制约机制分析的研究综述 | 第20-21页 |
| 2.3 管理者过度自信与投资行为相关研究综述 | 第21-24页 |
| 2.3.1 国外文献综述 | 第21-22页 |
| 2.3.2 国内文献综述 | 第22-24页 |
| 2.4 董事会治理结构的相关研究 | 第24-27页 |
| 2.4.1 董事会治理结构评价指标的相关研究 | 第24-27页 |
| 2.5 董事会治理、管理者过度自信和投资行为的相关研究 | 第27-29页 |
| 小结 | 第29-30页 |
| 第3章 概念界定和基本理论 | 第30-34页 |
| 3.1 相关概念界定 | 第30-31页 |
| 3.1.1 过度自信 | 第30页 |
| 3.1.2 投资效率 | 第30-31页 |
| 3.2 基本理论 | 第31-33页 |
| 3.2.1 行为财务理论 | 第31页 |
| 3.2.2 公司治理理论 | 第31-32页 |
| 3.2.3 委托代理理论 | 第32-33页 |
| 小结 | 第33-34页 |
| 第4章 理论分析与提出假设 | 第34-38页 |
| 4.1 管理者过度自信对过度投资影响的机理分析与研究假设 | 第34-35页 |
| 4.2 董事会治理结构影响管理者过度自信心理的机理分析与研究假设 | 第35-37页 |
| 小结 | 第37-38页 |
| 第5章 实证检验 | 第38-50页 |
| 5.1 样本选择和数据来源 | 第38页 |
| 5.2 变量的度量 | 第38-41页 |
| 5.2.1 解释变量 | 第38页 |
| 5.2.2 被解释变量 | 第38-40页 |
| 5.2.3 调节变量 | 第40页 |
| 5.2.4 控制变量 | 第40-41页 |
| 5.3 模型构建 | 第41-42页 |
| 5.4 实证结果与分析 | 第42-49页 |
| 5.4.1 描述性统计分析 | 第42-43页 |
| 5.4.2 相关性分析 | 第43-44页 |
| 5.4.3 模型回归和结果分析 | 第44-49页 |
| 5.4.4 稳健性检验 | 第49页 |
| 小结 | 第49-50页 |
| 第6章 结论与建议 | 第50-53页 |
| 6.1 研究结论 | 第50-51页 |
| 6.2 政策性建议 | 第51-52页 |
| 6.3 研究局限与展望 | 第52-53页 |
| 参考文献 | 第53-58页 |
| 攻读硕士学位期间取得的学术成果 | 第58-59页 |
| 致谢 | 第59页 |
