| 中文摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-8页 |
| 第1章 引论 | 第8-15页 |
| ·研究的背景及选题的意义 | 第8-9页 |
| ·研究的背景 | 第8页 |
| ·研究的意义 | 第8-9页 |
| ·研究的现状分析 | 第9-13页 |
| ·国内研究现状 | 第9-12页 |
| ·国外研究现状 | 第12-13页 |
| ·研究的方法、重点难点及创新点 | 第13-15页 |
| ·研究的方法 | 第13-14页 |
| ·研究的重点难点 | 第14页 |
| ·理论创新点 | 第14-15页 |
| 第2章 行政伦理和农民工社会保障的概念及关系 | 第15-28页 |
| ·公平正义——行政伦理的“指南针” | 第15-20页 |
| ·公平正义的含义 | 第15-16页 |
| ·行政伦理的含义、特点及基本原则 | 第16-18页 |
| ·公平正义是行政伦理的价值基础 | 第18-20页 |
| ·行政伦理——社会保障的“晴雨表” | 第20-22页 |
| ·社会保障的含义和特点 | 第20-22页 |
| ·行政伦理对社会保障的意义 | 第22页 |
| ·社会保障制度——行政伦理的“助推器” | 第22-24页 |
| ·社会保障制度对行政伦理的促进作用 | 第23-24页 |
| ·农民工社会保障——行政伦理的“检测仪” | 第24-28页 |
| ·农民工概念的界定 | 第24-25页 |
| ·农民工群体的特点 | 第25-26页 |
| ·农民工社会保障对行政伦理的具体体现 | 第26-28页 |
| 第3章 我国农民工社会保障的现状和问题 | 第28-40页 |
| ·农民工社会保障形成的历史背景和原因 | 第28-31页 |
| ·农民工社会保障形成的历史背景 | 第28-29页 |
| ·农民工社会保障形成的原因 | 第29-31页 |
| ·农民工社会保障的现状 | 第31-34页 |
| ·农民工已经取得的社会保障 | 第31-33页 |
| ·农民工未取得的社会保障 | 第33-34页 |
| ·农民工社会保障制度存在的问题 | 第34-40页 |
| ·社会保障法律的不健全 | 第34-36页 |
| ·社会保障政策落实不到位 | 第36-37页 |
| ·社会保障力度的不足 | 第37-38页 |
| ·社会保障体系的不完善 | 第38-40页 |
| 第4章 农民工社会保障的道德判断和行政伦理审视 | 第40-48页 |
| ·农民工社会保障的道德判断 | 第40-43页 |
| ·行政人员的责任缺失 | 第40-41页 |
| ·社会大众的传统偏见 | 第41-42页 |
| ·农民工自身的涵养不足 | 第42-43页 |
| ·农民工社会保障的行政伦理审视 | 第43-48页 |
| ·社会保障制度的制定缺乏程序公正 | 第43-45页 |
| ·社会保障资源的分配缺失公平 | 第45-46页 |
| ·社会保障政策执行的主体责任缺位 | 第46-48页 |
| 第5章 完善农民工社会保障制度的行政伦理对策 | 第48-55页 |
| ·北欧国家社会保障制度对我国农民工社会保障建设的启示 | 第48-50页 |
| ·瑞典和挪威的社会保障制度 | 第48-49页 |
| ·瑞典和挪威的社会保障制度对我国的启示 | 第49-50页 |
| ·构建法制、责任、服务的行政伦理 | 第50-52页 |
| ·有效推进行政伦理法制化的进程 | 第50页 |
| ·加强权力机关公职人员的行政伦理教育 | 第50-51页 |
| ·营造公平正义的行政文化 | 第51-52页 |
| ·建立公平正义的农民工社会保障体系 | 第52-55页 |
| ·促进社会保障制度及政策制定的程序公正 | 第52-53页 |
| ·社会保障资源要坚持分配均衡 | 第53页 |
| ·完善行政制度安排，增加社保覆盖范围 | 第53-55页 |
| 第6章 结语 | 第55-56页 |
| 致谢 | 第56-57页 |
| 参考文献 | 第57-61页 |
| 攻读硕士期间发表的论文 | 第61页 |