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独立院校学生职业生涯规划教育研究

中文摘要第1-5页
Abstract第5-9页
第一章、绪论第9-14页
   ·选题背景第9页
   ·研究意义第9-10页
   ·研究方法及框架第10-11页
     ·研究方法第10页
     ·论文框架第10-11页
   ·职业生涯规划教育文献综述第11-14页
     ·国外研究现状第11-12页
     ·国内研究现状第12-14页
第二章、职业生涯规划教育的理论概述第14-22页
   ·职业生涯规划的含义第14-15页
     ·职业定义第14页
     ·职业生涯定义第14-15页
     ·职业生涯规划的含义第15页
   ·职业生涯理论发展第15-19页
     ·马斯洛的需要层次理论第15-16页
     ·帕森斯的特质-因素理论第16页
     ·舒伯终身职业发展理论第16-17页
     ·格林豪斯的职业生涯发展理论第17-19页
   ·大学生职业生涯规划教育第19-22页
     ·大学生职业生涯规划教育的含义第19页
     ·大学生职业生涯规划教育的作用第19-22页
第三章、独立学院学生职业生涯规划教育现状调查第22-33页
   ·独立学院的特征第22-24页
     ·独立学院的概念第22页
     ·独立学院的发展速度第22页
     ·独立学院与民办高校以及国有民办二级学院的区别第22-23页
     ·独立学院人才培养的特点第23-24页
   ·独立学院学生职业生涯规划教育指导模式现状调查第24-29页
     ·青岛农业大学海都学院的职业规划指导模式第24页
     ·职业规划问卷调查的现状分析第24-29页
   ·职业规划调查问卷的原因分析第29-33页
     ·学校方面第29-31页
     ·学生方面第31-33页
第四章、加强独立学院职业生涯规划教育第33-38页
   ·相关部门需重视职业生涯规划教育第33-34页
     ·制定完善就业政策第33页
     ·构建新型的校园文化第33页
     ·通过多种渠道加强宣传第33-34页
   ·树立科学的职业生涯规划理念第34页
   ·完善职业生涯规划教育课程体系第34-36页
   ·建立和健全大学生职业生涯规划服务机构第36页
   ·强化职业生涯教师队伍建设第36页
   ·注重对学生创业能力的培养第36-38页
第五章、结语第38-39页
致谢第39-40页
参考文献第40-42页
附录第42-45页

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