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河南省乡镇机构改革研究

摘要第1-4页
Abstract第4-8页
1 绪论第8-16页
   ·研究背景与意义第8-9页
     ·研究背景第8-9页
     ·研究意义第9页
   ·研究现状综述第9-14页
   ·研究内容与研究方法第14页
   ·本文研究思路和创新第14-16页
2 乡镇体制与乡镇机构改革的一般性分析第16-26页
   ·我国乡镇体制的形成与发展第16-18页
     ·我国乡镇体制的历史沿革第16-17页
     ·我国当前的乡镇体制第17-18页
   ·我国乡镇机构改革第18-26页
     ·我国乡镇机构改革的必要性第19-21页
     ·我国乡镇机构改革的研究进路第21-26页
3 河南省历次乡镇机构改革的实践与问题分析第26-43页
   ·1998年和2001年河南省乡镇机构改革回顾第26-28页
     ·1998年河南省乡镇机构改革第26-27页
     ·2001年河南省乡镇机构改革第27-28页
   ·2005年河南省乡镇机构改革述评第28-39页
     ·河南省乡镇机构改革的背景第28-29页
     ·河南省乡镇机构改革的内容第29-34页
     ·河南省乡镇机构改革取得的成效第34-37页
     ·河南省乡镇机构改革存在的问题第37-39页
   ·2005年河南省乡镇机构改革的阻滞因素分析第39-43页
     ·机构设置缺乏理论依据第39-40页
     ·制度设计缺乏创新第40-41页
     ·政府自身利益影响第41页
     ·法制建设尚不完善第41-42页
     ·改革的相关配套措施尚不完备第42-43页
4 完善河南省乡镇机构改革的对策建议第43-51页
   ·明确乡镇机构改革中的目标与指导思想第43-44页
     ·乡镇机构改革的目标第43-44页
     ·乡镇机构改革的指导思想和原则第44页
   ·抓住乡镇机构改革中的重点:职能转变与政府的角色定位第44-47页
     ·转变乡镇政府职能的前提——更新政府管理理念第44-46页
     ·科学定位乡镇政府职能第46-47页
   ·突破乡镇机构改革中的难点:人员分流第47-50页
     ·正确引导、逐步消化,推进乡镇机构改革第47-48页
     ·创造条件、拓宽渠道,促进分流人员再就业第48-49页
     ·健全社会保障制度,解除分流人员后顾之忧第49-50页
     ·科学核编、依法定编,确保人员分流不反弹第50页
   ·完善乡镇机构撤并中的配套机制第50-51页
结语第51-52页
主要参考文献第52-54页
后记第54页

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