| 摘要 | 第1-9页 |
| ABSTRACT | 第9-11页 |
| 第一章 绪论 | 第11-16页 |
| ·课题研究的背景和意义 | 第11-13页 |
| ·国内研究现状及发展趋势 | 第13-14页 |
| ·课题内容结构和创新点 | 第14-16页 |
| 第二章 部队干部考核评价的基本理论和相关概念界定 | 第16-26页 |
| ·干部考核评价的基本含义 | 第16-17页 |
| ·干部考核评价的基本理论 | 第17-20页 |
| ·干部考核评价的主要功能 | 第20-21页 |
| ·干部考核评价的地位和作用 | 第21-26页 |
| 第三章 武警部队团以下干部考核评价的现状分析 | 第26-36页 |
| ·武警部队团以下干部考核评价的内容结构 | 第26-28页 |
| ·武警部队团以下干部考核评价的主要方法 | 第28-29页 |
| ·武警部队团以下干部考核评价机制存在的主要问题及原因 | 第29-36页 |
| 第四章 我军与外军军官考核评价机制的比较研究 | 第36-44页 |
| ·美、日、俄军队军官考核评价的主要特点 | 第36-39页 |
| ·我军与外军军官考核评价的主要差别 | 第39-41页 |
| ·学习外军军官考核评价经验的启示 | 第41-44页 |
| 第五章 构建科学的武警部队团以下干部考核评价机制 | 第44-54页 |
| ·考核评价要走专业化和专门化的道路 | 第44-45页 |
| ·建立完善的考核评价内容标准体系 | 第45-48页 |
| ·确立符合实际的考核评价等级划分尺度 | 第48页 |
| ·完善考核评价的方法和手段 | 第48-51页 |
| ·建立被考核对象申诉机制 | 第51-52页 |
| ·建立考核结果公示制度 | 第52-54页 |
| 第六章 武警部队团以下干部考核评价机制实例分析 | 第54-65页 |
| ·成立了专门的考核评价机构 | 第54-55页 |
| ·建立了比较系统的考核评价内容标准体系 | 第55-56页 |
| ·建立了“三评一定”的考核评价工作流程 | 第56-57页 |
| ·运用了比较科学的民主测评方法 | 第57-61页 |
| ·实行了考评结果公示制度 | 第61-62页 |
| ·建立了考核评价结果运用机制 | 第62页 |
| ·实施后的成效和存在问题 | 第62-65页 |
| 结束语 | 第65-66页 |
| 致谢 | 第66-67页 |
| 参考文献 | 第67-69页 |
| 在学期间取得的学术成果 | 第69页 |