基于产权理论变迁的企业理财目标研究
| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-7页 |
| 1 引言 | 第7-10页 |
| 2 新古典产权学派与企业理财目标 | 第10-26页 |
| ·新古典企业理论与利润最大化 | 第10-13页 |
| ·新古典企业理论与朴素新古典产权学派 | 第10-11页 |
| ·新古典企业理论基础上的利润最大化 | 第11-13页 |
| ·现代企业理论与股东财富最大化 | 第13-26页 |
| ·股份公司世界与微观经济学基础理论述评 | 第13-19页 |
| ·新古典产权学派与股东财富最大化 | 第19-26页 |
| 3 利益相关者产权学派与企业理财目标 | 第26-31页 |
| ·知识经济世界与利益相关者学派 | 第26-29页 |
| ·利益相关者产权学派与利益相关者权益最大化 | 第29-31页 |
| 4 企业所有权的安排 | 第31-66页 |
| ·各利益主体及其地位分析 | 第32-35页 |
| ·物质资本所有者 | 第32-33页 |
| ·人力资本所有者 | 第33-34页 |
| ·债权资本所有者 | 第34页 |
| ·政府 | 第34页 |
| ·社会 | 第34-35页 |
| ·要素所有者缔结企业契约动机分析 | 第35-38页 |
| ·物质资本所有者缔约动机分析 | 第35-36页 |
| ·人力资本所有者缔约动机分析 | 第36-38页 |
| ·要素所有者拥有的资本的产权特征分析 | 第38-43页 |
| ·物质资本的产权特征 | 第38-39页 |
| ·人力资本的产权特征 | 第39-43页 |
| ·企业初创期所有权的初始安排 | 第43-48页 |
| ·模型的基本框架与假定 | 第43-44页 |
| ·企业初始产权安排的谈判过程 | 第44-45页 |
| ·企业初始产权安排的调整 | 第45页 |
| ·产权初始安排与企业绩效 | 第45-46页 |
| ·相关的实证材料 | 第46-48页 |
| ·既定控制权条件下剩余索取权的调整 | 第48-54页 |
| ·剩余控制权与剩余索取权的关系 | 第48-49页 |
| ·既定控制权条件下企业剩余索取权调整的原因 | 第49-50页 |
| ·既定控制权条件下剩余索取权分成分析 | 第50-54页 |
| ·剩余控制权的调整（一）：雇主自愿 | 第54-58页 |
| ·剩余控制权的调整（二）:雇主被迫 | 第58-66页 |
| ·雇主被动分权的原因分析 | 第58-60页 |
| ·雇主被动分权过程及可能的均衡解：单因素分析 | 第60-66页 |
| 5 结论 | 第66-69页 |
| 致谢 | 第69-70页 |
| 参考文献 | 第70-71页 |
