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影响IT企业IPD实施绩效的关键因素分析

摘要第1-3页
Abstract第3-8页
1 引言第8-16页
   ·问题的提出第8-13页
     ·产品创新的重要性第8-9页
     ·IT产业的产品创新第9-10页
     ·产品创新的新模式─IPD集成产品开发模式第10页
     ·IPD模式与BPR经营过程再造思想第10-12页
     ·IPD在我国IT企业的实施概况及面临的问题第12-13页
   ·研究内容、研究框架与研究方法第13-15页
     ·主要研究内容第13-14页
     ·研究方法及研究框架第14-15页
   ·研究创新点第15-16页
2 文献综述第16-36页
   ·IPD集成产品开发模式的形成第16-22页
     ·产品创新模式的演进研究第16-19页
     ·产品创新管理模式的创新过程研究第19-22页
     ·小结第22页
   ·IPD集成产品开发模式的研究第22-25页
     ·IPD概念定义及核心内容第22-23页
     ·IPD管理体系第23-25页
   ·经营过程再造(BPR)的企业影响因素述评第25-28页
   ·影响IT企业IPD实施绩效的障碍分析第28-31页
   ·IT企业IPD实施绩效影响因素述评第31-34页
     ·变革的支持与承诺第31-32页
     ·企业战略因素第32-33页
     ·组织因素第33-34页
   ·IPD实施绩效与新产品开发绩效关系研究述评第34-35页
   ·现有研究的总结和评价第35-36页
3 华为公司IPD集成产品开发模式实施分析第36-46页
   ·华为公司背景第36页
   ·华为公司原有研发管理模式分析第36-38页
   ·华为公司IPD集成产品开发模式实施分析第38-45页
     ·重视变革的支持与承诺在IPD实施活动中的作用第39-41页
     ·将IPD实施活动纳入企业战略第41-42页
     ·组织因素对IPD实施活动的影响作用第42-43页
     ·IPD实施绩效分析第43-44页
     ·新产品开发绩效分析第44-45页
   ·案例小结第45-46页
4 概念模型与研究假设第46-58页
   ·概念模型的构建第46-47页
   ·IPD实施绩效影响因素变量设置第47-54页
     ·变革的支持与承诺第47-50页
     ·企业战略因素第50-51页
     ·组织因素第51-54页
   ·IPD实施绩效衡量指标变量设置第54-55页
   ·新产品开发绩效衡量指标变量设置第55-58页
5 问卷调查与统计分析第58-78页
   ·问卷设计和数据收集第58-60页
     ·问卷设计第58-59页
     ·数据收集第59-60页
   ·研究方法第60-61页
   ·样本描述性统计分析第61-63页
   ·信度与效度检验第63-67页
     ·效度检验第63-67页
     ·信度检验第67页
   ·多重共线性、序列相关及异方差检验第67-71页
     ·多重共线性第67-68页
     ·序列相关第68-69页
     ·异方差第69-71页
   ·模型回归分析结果第71-72页
   ·模型验证结果讨论第72-78页
     ·变革的支持与承诺与IPD实施绩效第72-74页
     ·企业战略因素与IPD实施绩效第74-75页
     ·组织因素与IPD实施绩效第75页
     ·各影响因素进一步回归分析第75-77页
     ·IPD实施绩效对新产品开发绩效的中介作用第77-78页
6 结论与展望第78-80页
   ·研究结论第78-79页
   ·研究展望第79-80页
参考文献第80-86页
附录第86-89页
致谢第89页

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