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DQ重点高中教师超额工作报酬分配模式及会计核算研究

摘要第4-6页
Abstract第6-8页
第1章 绪论第10-14页
    1.1 研究背景第10-11页
    1.2 研究意义第11-12页
    1.3 研究内容与框架第12-14页
第2章 DQ 重点高中教师超额工作报酬分配模式及会计核算的现状第14-31页
    2.1 DQ 重点高中概述第14-16页
    2.2 DQ 重点高中教师超额工作报酬分配模式现状第16-28页
    2.3 DQ 重点高中教师超额工作报酬的会计核算现状第28-31页
第3章 教师超额工作报酬分配模式及会计核算存在的问题及分析第31-44页
    3.1 DQ 重点高中教师超额工作报酬满意度调查分析第31-36页
    3.2 教师超额工作报酬分配模式分析第36-40页
    3.3 教师超额工作报酬会计核算管控流程分析第40-42页
    3.4 教师超额工作报酬会计核算方法分析第42-44页
第4章 DQ 重点高中教师超额工作报酬分配模式及会计核算完善对策第44-53页
    4.1 教师超额工作报酬分配模式及会计核算的目标第44-45页
    4.2 教师超额工作报酬分配模式的完善第45-48页
    4.3 教师超额工作报酬会计核算管控流程的完善第48-50页
    4.4 教师超额工作报酬会计核算方法的完善第50-53页
结论第53-55页
参考文献第55-58页
致谢第58页

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