摘要 | 第1-5页 |
Abstract | 第5-10页 |
绪论 | 第10-21页 |
一、选题背景和研究意义 | 第10-12页 |
(一)研究背景 | 第10-12页 |
(二)研究意义 | 第12页 |
二、相关研究现状 | 第12-19页 |
(一)国外研究简述 | 第12-14页 |
(二)国内研究综述 | 第14-19页 |
三、研究思路及方法 | 第19-21页 |
(一)逻辑架构 | 第19页 |
(二)研究方法 | 第19-21页 |
第一章 村干部政治认同的理论阐述 | 第21-35页 |
一、政治认同与村干部政治认同 | 第22-26页 |
(一)政治认同概述 | 第22-24页 |
(二)村干部的政治认同 | 第24-26页 |
二、村干部在当代乡村政治中的角色定位 | 第26-29页 |
(一)建国以来村干部的角色演进 | 第26-28页 |
(二)村民自治语境下的村干部及其角色功能 | 第28-29页 |
三、基层社会中的交往与权威分析 | 第29-32页 |
(一)交往理论追根朔源 | 第29-31页 |
(二)基层社会中交往与权威的形成 | 第31-32页 |
四、村干部政治认同对村庄治理的影响 | 第32-35页 |
(一)影响农村凝聚力和党的执政基础 | 第32页 |
(二)影响政策执行力 | 第32-33页 |
(三)影响其工作动力与工作创新 | 第33页 |
(四)影响村庄发展 | 第33页 |
(五)影响村庄治理 | 第33-35页 |
第二章 边疆民族地区村干部政治认同及其影响的实证分析——基于对广南县26个村委会的调查分析 | 第35-59页 |
一、调查情况简述 | 第35-37页 |
(一)调查选址 | 第35页 |
(二)调查对象的选择 | 第35-36页 |
(三)调查涉及的内容 | 第36页 |
(四)调查样本情况 | 第36页 |
(五)数据处理方法 | 第36-37页 |
(六)调查效果的总体评估 | 第37页 |
二、村干部政治认同状况统计分析 | 第37-47页 |
(一)调查对象状况及成分分析 | 第37-39页 |
(二)村干部政治认同状况 | 第39-47页 |
三、民族地区村干部政治认同的影响因素 | 第47-53页 |
(一)政府运行低效和村干部政治认知的欠缺 | 第47-49页 |
(二)经济全球化的冲击和市场体制弊端的影响 | 第49-52页 |
(三)个体特征差异和利益需求的满足程度不同 | 第52-53页 |
四、基于政治认同的村干部作用发挥分析 | 第53-57页 |
(一)对村民精神面貌的影响 | 第53-54页 |
(二)对政治动员效果的影响 | 第54-55页 |
(三)影响资金“募捐者”的作用发挥 | 第55-56页 |
(四)影响村庄规划和管理 | 第56-57页 |
五、小结:村干部政治认同值得高度重视 | 第57-59页 |
(一)民族地区村干部政治认同及其作用发挥的总体估价 | 第57-58页 |
(二)民族地区要发展需要呵护村干部的“心” | 第58-59页 |
第三章 全面提升村干部政治认同的路径选择 | 第59-65页 |
一、严格执行法律规范和提高政府工作效率 | 第59-60页 |
(一)严格执行法律规范 | 第59-60页 |
(二)提高政府工作效率 | 第60页 |
二、让主流思想价值观念扎根农村 | 第60-62页 |
(一)社会主义核心价值观教育深入农村 | 第61页 |
(二)让正确舆论在农村社会占据主导地位 | 第61-62页 |
三、建设肯干能干的村干部队伍 | 第62-63页 |
(一)选好管好村干部队伍 | 第62-63页 |
(二)改善村干部的工作环境 | 第63页 |
四、采取有效措施切实提高村干部的素质 | 第63-65页 |
(一)加强对村干部培训 | 第63-64页 |
(二)强化村干部素质内化 | 第64-65页 |
结论 | 第65-66页 |
致谢 | 第66-67页 |
参考文献 | 第67-70页 |
攻读学位期间所发表的学术论文目录 | 第70页 |