首页--经济论文--财政、金融论文--金融、银行论文--中国金融、银行论文--金融市场论文

中国开放式基金经理投资风险调整行为研究--基于业绩锦标赛视角的收入激励效应和职业激励效应

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-7页
第1章 绪论第7-11页
   ·选题背景和研究意义第7-8页
   ·研究方法和重要概念第8-9页
   ·研究的重点、难点和创新第9-10页
   ·本文的结构安排第10-11页
第2章 基金业绩锦标赛激励效应研究综述第11-20页
   ·基金行业的锦标赛激励机制第11-12页
   ·基金业绩锦标赛导致的收入激励效应研究第12-17页
   ·基金业绩锦标赛的职业激励效应的研究第17-19页
   ·文献研究评述第19-20页
第3章 基金经理激励效应的理论基础第20-26页
   ·委托代理理论第20-21页
   ·制度激励理论第21-22页
   ·基金行业存在的委托代理问题第22-24页
   ·基金经理调整投资组合风险的理论基础第24-26页
第4章 基金经理排名激励效应实证研究第26-44页
   ·研究假设第26页
   ·实证研究模型第26-37页
   ·实证结果分析第37-44页
第5章 研究结论第44-50页
   ·研究总结第44-45页
   ·政策建议第45-48页
   ·不足之处和研究展望第48-50页
注释第50-52页
参考文献第52-57页
后记第57-58页

论文共58页,点击 下载论文
上一篇:中长期贷款占比影响我国商业银行稳定的实证研究
下一篇:发行条件、行业周期性与IPO抑价--基于中国A股市场的理论与实证研究