| 中文摘要 | 第1-8页 |
| 英文摘要 | 第8-10页 |
| 文献综述 | 第10-13页 |
| 一．导论 | 第13-17页 |
| (一) 问题的提出及选题的意义 | 第13-14页 |
| 1．问题的提出 | 第13页 |
| 2．选题的意义 | 第13-14页 |
| (二) 大学生就业素质概述 | 第14-17页 |
| 1．素质的含义 | 第14-15页 |
| 2．大学生素质的含义 | 第15页 |
| 3．大学生就业素质的含义 | 第15-16页 |
| 4．大学生素质与大学生就业素质的关系 | 第16-17页 |
| 二．高校思想政治教育在大学生就业素质培养中的地位和作用 | 第17-22页 |
| (一) 高校恩想政治教育在大学生就业素质培养中的地位 | 第17-18页 |
| 1．思想政治素质的培养是大学生就业素质培养过程中的一个重要组成部分 | 第17-18页 |
| 2．思想政治素质是大学生就业素质的本质和核心 | 第18页 |
| (二) 高校思想政治教育在大学生就业素质培养中的作用 | 第18-22页 |
| 1．思想政治教育有助于大学生树立科学的世界观，人生观和价值观，为大学生树立正确的择业观提供价值导向 | 第19页 |
| 2．思想政治教育有助于大学生形成良好的道德品质，为大学生养成良好的社会公德和职业道德提供精神动力 | 第19-20页 |
| 3．思想政治教育可以通过提高大学生的非智力因素，开发大学生潜能，培养和提高大学生就业心理素质 | 第20-21页 |
| 4．思想政治教育有利于激发人的开拓创新意识，为创新精神的培养提供不竭的灵感源泉 | 第21页 |
| 5．思想政治教育通过培养大学生科学的思维方式，激发学习科学文化知识的热情，有助于大学生掌握专业文化知识 | 第21-22页 |
| 三．当前大学生就业素质存在的问题及原因 | 第22-25页 |
| (一) 存在的问题 | 第22-24页 |
| 1．人生价值观定位不准确 | 第22页 |
| 2．就业观念较陈旧 | 第22-23页 |
| 3．诚信意识与法律意识淡薄 | 第23页 |
| 4．就业心理素质较差 | 第23-24页 |
| 5．创新精神与竞争意识欠缺 | 第24页 |
| 6．专业素质不强 | 第24页 |
| (二) 原因分析 | 第24-25页 |
| 1．高等教育的原因 | 第24-25页 |
| 2．大学生自身的原因 | 第25页 |
| 3．社会的影响 | 第25页 |
| 四．当前思想政治教育中大学生就业素质培养存在的问题及原因 | 第25-29页 |
| (一) 存在的问题 | 第26-28页 |
| 1．重视程度不够 | 第26页 |
| 2．机制不健全 | 第26-27页 |
| 3．内容不完善 | 第27页 |
| 4．方法手段落后 | 第27页 |
| 5．整体素质不高 | 第27-28页 |
| (二) 原因分析 | 第28-29页 |
| 1．思想政治教育工作所处的环境发生了变化 | 第28页 |
| 2．传统思想政治教育工作的弊端依然存在 | 第28-29页 |
| 3．思想政治教育工作队伍的建设力度不够 | 第29页 |
| 五．高校思想政治教育中切实加强大学生就业素质培养的举措 | 第29-51页 |
| (一) 转变传统的思想政治教育观念 | 第29-33页 |
| 1．确立素质培养意识 | 第29-30页 |
| 2．强化现代观念 | 第30-31页 |
| 3．形成前瞻心态 | 第31-32页 |
| 4．扩大开放视野 | 第32页 |
| 5．增强人本意识 | 第32-33页 |
| (二) 建立健全思想政治教育新机制 | 第33-37页 |
| 1．强化领导管理机制 | 第33-34页 |
| 2．改善教育机制 | 第34页 |
| 3．注重渗透机制 | 第34-35页 |
| 4．完善保障机制 | 第35-36页 |
| 5．建立健全评估机制 | 第36-37页 |
| 6．增强激励机制 | 第37页 |
| (三) 丰富和强化思想政治教育中就业素质培养的内容 | 第37-42页 |
| 1．加强世界观、人生观、价值观的教育 | 第37-39页 |
| 2．加强思想道德品质教育 | 第39页 |
| 3．加强就业观、成才观、创业观教育 | 第39-41页 |
| 4．加强大学生择业心理教育 | 第41页 |
| 5．加强创新意识和竞争意识教育 | 第41页 |
| 6．加强法律意识教育 | 第41-42页 |
| (四) 改进思想政治教育的方法和手段 | 第42-45页 |
| 1．理论与实践相结合 | 第42-43页 |
| 2．灌输与渗透结合 | 第43页 |
| 3．言教与身教相结合 | 第43-44页 |
| 4．自律与他律相结合 | 第44页 |
| 5．封闭向开放转变 | 第44-45页 |
| 6．单一化向多样化转变 | 第45页 |
| (五) 培养一支高素质的思想政治教育工作者队伍 | 第45-51页 |
| 1．思想政治教育工作者在大学生就业素质培养过程中的作用 | 第45-46页 |
| 2．思想政治教育工作者应具备的基本素质 | 第46-49页 |
| 3．切实采取有效措施，培养一支高素质的思想政治教育工作者队伍 | 第49-51页 |
| 注释 | 第51-52页 |
| 主要参考文献 | 第52-56页 |
| 后记 | 第56页 |
