| 1 前言 | 第1-17页 |
| ·人格的概念与结构 | 第8-14页 |
| ·人格的概念 | 第8-9页 |
| ·人格的结构 | 第9页 |
| ·人格理论 | 第9-14页 |
| ·国内外警察人格特征的研究状况 | 第14-17页 |
| ·国外对警察人格特征的研究简况 | 第14页 |
| ·我国关于警察人格特征的研究 | 第14-17页 |
| 2 研究设计 | 第17-23页 |
| ·本研究的背景、意义与目的 | 第17-19页 |
| ·以往的警察心理研究存在的问题 | 第17页 |
| ·本研究的目的 | 第17页 |
| ·劳动教养工作 | 第17-18页 |
| ·劳动教养工作人民警察 | 第18-19页 |
| ·研究劳教干警人格结构的重要性和意义 | 第19页 |
| ·本研究的方法 | 第19-20页 |
| ·词汇来源 | 第20页 |
| ·词表编制 | 第20页 |
| ·被试的选择 | 第20页 |
| ·施测 | 第20-21页 |
| ·对本研究所采用的方法的讨论 | 第21-23页 |
| 3 调查结果与分析 | 第23-46页 |
| ·对现实生活中劳教干警的人格特征的评定结果 | 第23-34页 |
| ·劳教干警与劳教人员对现实中的劳教干警的人格特征评价对比 | 第23-24页 |
| ·劳教干警与劳教人员对现实中的劳教干警的人格特征评价排序 | 第24-25页 |
| ·劳教干警对现实中的劳教干警的人格特征评价的因素分析 | 第25-30页 |
| ·劳教人员对现实中的劳教干警的人格特征评价的因素分析 | 第30-34页 |
| ·对理想中的劳教干警的人格特征的评定结果 | 第34-43页 |
| ·劳教干警与劳教人员对理想中的劳教干警人格特征的评价及对比 | 第34-36页 |
| ·劳教干警对理想中的劳教干警的人格特征评价的因素分析 | 第36-40页 |
| ·劳教人员对理想中的劳教干警的人格特征评价的因素分析 | 第40-43页 |
| ·劳教干警与劳教人员对现实中的劳教干警和理想中的劳教干警人格特征的比较 | 第43-46页 |
| 4 讨论和建议 | 第46-52页 |
| ·讨论 | 第46-48页 |
| ·劳教干警与劳教人员对现实中的劳教干警人格特征的评价与人格结构看法有明显差异 | 第46-47页 |
| ·劳教干警与劳教人员对理想中的劳教干警的人格特征与人格结构看法有明显差异 | 第47-48页 |
| ·理想中的劳教干警与现实中的劳教干警在相应的人格结构方面有差异 | 第48页 |
| ·关于劳教干警的合理的人格结构 | 第48-49页 |
| ·几点建议 | 第49-52页 |
| ·应加强对劳教干警的心理选拔 | 第49-50页 |
| ·应努力提高完善现有劳教干警的人格结构 | 第50页 |
| ·应加强组织劳教干警学习心理学知识和心理保健 | 第50-52页 |
| 5 参考文献 | 第52-55页 |
| 6 后记 | 第55-56页 |
| 附录1 | 第56-58页 |
| 附录2 | 第58-59页 |
