| 中文摘要 | 第1-4页 |
| ABSTRACT | 第4-7页 |
| 第一章 导论 | 第7-11页 |
| ·本文研究的背景和意义 | 第7-9页 |
| ·相关研究综述 | 第9-10页 |
| ·本文研究的基本思路和主要内容 | 第10-11页 |
| 第二章 高职院校就业竞争力概述 | 第11-16页 |
| ·高等职业教育 | 第11-12页 |
| ·高等职业院校 | 第12页 |
| ·就业 | 第12-13页 |
| ·竞争力理论 | 第13页 |
| ·高职院校就业竞争力 | 第13-16页 |
| 第三章 国内外高职教育成功就业模式的启示 | 第16-26页 |
| ·国外高职教育成功的就业模式 | 第16-20页 |
| ·我国经济发达地区高职教育成功的就业模式 | 第20-23页 |
| ·对我国高职教育的启示 | 第23-26页 |
| 第四章 福建XX 学院就业现状及存在问题 | 第26-41页 |
| ·福建XX 学院基本情况 | 第26-29页 |
| ·就业工作取得的成就 | 第29-30页 |
| ·就业工作存在的主要问题 | 第30-34页 |
| ·问题的成因分析 | 第34-41页 |
| 第五章 福建XX 学院就业竞争力的战略分析 | 第41-52页 |
| ·企业对高职毕业生的要求 | 第41-44页 |
| ·福建XX 学院毕业生就业竞争力的SWOT 分析 | 第44-52页 |
| 第六章 提升福建XX 学院就业竞争力的对策建议 | 第52-60页 |
| ·政府应采取更有效、更有力的政策措施，缓解就业压力 | 第52-54页 |
| ·学校应坚持以就业为导向，推进高职教育健康快速发展 | 第54-58页 |
| ·毕业生应自我完善，提升内涵 | 第58-60页 |
| 参考文献 | 第60-62页 |
| 致谢 | 第62页 |