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国有商业银行沿海分支机构国际业务发展研究--以工行Z分行为例

摘要第10-11页
ABSTRACT第11-12页
第1章 绪论第13-21页
    1.1 研究背景第13页
    1.2 研究意义第13-14页
    1.3 文献综述第14-18页
        1.3.1 国外文献综述第14-16页
        1.3.2 国内文献综述第16-17页
        1.3.3 国内外文献评述第17-18页
    1.4 研究思路第18-19页
    1.5 研究方法第19页
    1.6 论文创新点和不足第19-21页
第2章 商业银行国际业务概述第21-28页
    2.1 国际业务定义和特点第21-24页
        2.1.1 国际业务的定义第21页
        2.1.2 国际业务的特点第21-22页
        2.1.3 国际业务的种类第22-23页
        2.1.4 国际业务的经济学内涵第23-24页
    2.2 中国商业银行国际业务发展历程第24-27页
    2.3 中国商业银行国际业务发展趋势第27-28页
第3章 影响国际业务发展的因素第28-35页
    3.1 银行外部环境第28-32页
        3.1.1 国际贸易第28-29页
        3.1.2 直接投资第29-30页
        3.1.3 利率管理体制第30-31页
        3.1.4 汇率第31-32页
    3.2 银行内部因素第32-35页
        3.2.1 本外币资金实力第32-33页
        3.2.2 人员配备第33页
        3.2.3 机构设置第33页
        3.2.4 培训机制第33-34页
        3.2.5 创新能力第34页
        3.2.6 电子金融第34-35页
第4章 Z分行国际业务发展情况及分析第35-48页
    4.1 工行Z分行国际业务发展现状第35-44页
        4.1.1 国际业务发展整体状况分析第35-36页
        4.1.2 国际业务发展状况同业对比第36-41页
        4.1.3 国际业务发展状况行内纵向对比第41-43页
        4.1.4 国际业务发展状况各支行情况第43-44页
    4.2 工行Z分行国际业务发展中存在的问题第44-48页
        4.2.1 客户基础弱,结构不平衡第44-45页
        4.2.2 行业竞争日益加剧第45页
        4.2.3 专业人才匮乏,人员素质跟不上业务发展需求第45页
        4.2.4 国际业务重视程度不够第45-46页
        4.2.5 外部环境改变引发的问题第46页
        4.2.6 基层支行国际业务发展不均衡问题第46页
        4.2.7 内、外部政策调整及经济下行对国际业务发展的影响第46-48页
第5章 Z分行国际业务的SWOT分析第48-58页
    5.1 工行Z分行发展国际业务面临的优势第48-49页
        5.1.1 产品创新能力第48-49页
        5.1.2 银行业务基础第49页
    5.2 工行Z分行发展国际业务面临的劣势第49-51页
        5.2.1 客户结构第49-50页
        5.2.2 人员匮乏,不能有效支持业务发展第50-51页
    5.3 工行Z分行发展国际业务面临的机遇第51-55页
        5.3.1 国际经济合作加深第51-52页
        5.3.2 我国信息技术行业的发展第52-53页
        5.3.3 企业“走出去”和“一带一路”带来的对外投资增长第53-54页
        5.3.4 跨境人民币结算范围继续扩大第54-55页
    5.4 工行Z分行发展国际业务面临的挑战第55-57页
        5.4.1 汇率走势起伏不定,亟需合适的金融产品第55-56页
        5.4.2 行业竞争日益加剧第56页
        5.4.3 风险管理理念落后第56-57页
    5.5 SWOT综合分析四种战略第57-58页
第6章 工行Z分行国际业务发展的实证分析第58-64页
    6.1 分析思路和分析方法第58页
    6.2 研究指标选择和模型构建第58-60页
    6.3 结算结果分析第60-63页
    6.4 本章小结第63-64页
第7章 工行Z分行发展国际业务的对策建议第64-70页
    7.1 依托上级行支持,加大创新力度第64-65页
    7.2 抓重点业务,健康合理地提升业务规模第65-66页
    7.3 加强国际业务人才队伍建设第66-67页
    7.4 优化客户结构,奠定国际业务发展基石第67-68页
    7.5 努力实现本外币一体化的客户营销第68-69页
    7.6 加强国际业务合规风险管理第69-70页
第8章 结论第70-71页
参考文献第71-74页
致谢第74-75页
学位论文评阅及答辩情况表第75页

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