破除述责述廉制度困境的路径研究

摘要	第2-3页
abstract	第3页
引言	第5-13页
1、选题的背景和意义	第5-7页
2、国内研究动态	第7-10页
3、研究内容及创新点	第10-11页
4、主要研究方法	第11-13页
第一章 述责述廉制度的理论概述	第13-20页
第一节 述责述廉制度的科学涵义	第13-15页
第二节 述责述廉制度的理论依据与原则	第15-18页
第三节 述责述廉制度与党内监督的内在关系	第18-20页
第二章 述责述廉制度的实践探索	第20-29页
第一节 述责述廉制度的发展过程	第20-24页
第二节 从述职述廉向述责述廉制度转变的发展	第24-26页
第三节 完善述责述廉制度的意义	第26-29页
第三章 述责述廉制度存在的困境	第29-36页
第一节 述责述廉制度存在认识不到位的困境	第29-30页
第二节 述责述廉制度存在报告内容不真实等困境	第30-32页
第三节 述责述廉制度存在考评不科学方面的困境	第32-33页
第四节 述责述廉制度存在形式主义方面的困境	第33-36页
第四章 破除述责述廉制度困境的路径建议	第36-45页
第一节 加强对领导干部的党性教育	第36-38页
第二节 提高参与主体对述责述廉重要性认识	第38-39页
第三节 探索实现述责述廉流程重塑	第39-40页
第四节 提高述责述廉报告内容针对性	第40-43页
第五节 加强对述责述廉结果的运用	第43-45页
结语	第45-47页
参考文献	第47-50页
攻读学位期间的研究成果	第50-51页
致谢	第51-52页