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基于SD-BSC的食品企业战略绩效评价仿真研究

摘要第1-8页
Abstract第8-10页
第1章 绪论第10-20页
   ·研究背景与研究意义第10-11页
     ·研究背景第10页
     ·研究意义第10-11页
   ·国内外研究现状第11-17页
     ·战略绩效评价研究现状第11-14页
     ·食品企业战略绩效评价研究现状第14-17页
     ·食品企业战略绩效评价研究评述第17页
   ·研究内容与方法第17-18页
     ·研究内容第17-18页
     ·研究方法第18页
   ·技术路线第18-20页
第2章 相关概念及理论基础第20-27页
   ·相关概念第20页
   ·平衡计分卡第20-22页
     ·平衡计分卡基本内容第20-21页
     ·平衡计分卡发展历程第21-22页
   ·系统动力学第22-25页
     ·系统动力学基本概念第22-23页
     ·系统动力学发展历程第23-24页
     ·系统动力学的原理第24页
     ·系统动力学建模步骤第24-25页
   ·企业社会责任理论第25-26页
     ·企业社会责任的内涵第25页
     ·企业社会责任的基础理论第25-26页
   ·本章小结第26-27页
第3章 基于SD-BSC的食品企业战略绩效评价框架设计第27-34页
   ·食品企业及特征第27-29页
     ·食品企业的界定第27页
     ·食品企业的特征第27-29页
   ·动态平衡计分卡第29-30页
     ·SD-BSC的研究现状第29-30页
     ·食品企业实施SD-BSC的可行性分析第30页
   ·五维动态平衡计分卡第30-31页
   ·五维动态平衡计分卡的框架及实施流程第31-33页
     ·五维动态平衡计分卡的框架第31-32页
     ·五维动态平衡计分卡实施流程第32-33页
   ·本章小结第33-34页
第4章 A食品企业战略绩效评价模型构建第34-43页
   ·A食品企业背景第34页
   ·战略地图的构建第34-35页
   ·因果关系的确定第35-37页
   ·系统动力学模型的建立第37-42页
   ·本章小结第42-43页
第5章 仿真模拟分析与策略研究第43-52页
   ·检验模型分析第43-45页
     ·单位一致性检验第43页
     ·模型适用性检验第43-44页
     ·模型灵敏性检验第44-45页
   ·基本模拟分析第45-48页
   ·绩效改进及预测策略分析第48-51页
   ·本章小结第51-52页
第6章 结论与展望第52-54页
   ·结论第52页
   ·创新点与不足第52页
   ·展望第52-54页
参考文献第54-59页
致谢第59-60页
附录A 攻读学位期间所发表的学术论文目录第60页

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