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基于熵权—双基点法的现代物流企业服务创新绩效评价研究

摘要第1-6页
Abstract第6-19页
第1章 绪论第19-55页
   ·研究背景第19-22页
     ·物流企业竞争形势严峻第19-20页
     ·由传统服务向服务创新迈进第20-21页
     ·知识管理在物流行业的兴起第21-22页
   ·研究意义第22-23页
   ·国内外现代物流企业服务创新研究现状第23-33页
     ·国外研究现状第24-28页
     ·国内研究现状第28-33页
   ·现代物流企业发展概述第33-49页
     ·现代物流企业的分类及特征第33-39页
     ·现代物流企业发展过程及阶段划分第39-46页
     ·存在的主要问题第46-49页
   ·研究内容与研究方法第49-51页
     ·研究内容第49-50页
     ·研究方法第50-51页
   ·论文创新点第51-55页
     ·研究视角的创新第51-52页
     ·研究方法的创新第52-53页
     ·研究理论的创新第53-55页
第2章 相关基础理论第55-91页
   ·创新理论第55-67页
     ·技术创新第59-63页
     ·服务创新第63-67页
   ·知识管理理论第67-77页
     ·知识管理的内涵第67-70页
     ·知识管理的主要活动第70-75页
     ·知识管理与创新绩效第75-77页
   ·绩效理论第77-85页
     ·创新绩效第77-81页
     ·技术创新绩效第81-83页
     ·服务创新绩效第83-85页
   ·熵理论第85-87页
     ·熵理论的发展第85-86页
     ·熵理论的应用第86-87页
   ·粗糙集理论第87-90页
     ·粗糙集理论的内涵第87-88页
     ·粗糙集分析体系第88-90页
   ·本章小结第90-91页
第3章 现代物流企业服务创新绩效评价现状分析第91-107页
   ·现代物流企业绩效评价概述第91-99页
     ·国外研究概述第92-93页
     ·国内研究概述第93-99页
   ·现代物流企业绩效评价存在的问题第99-101页
     ·评价指标的设置方面第99-100页
     ·评价方法的选择方面第100页
     ·评价维度的拓展方面第100-101页
     ·评价标准的确定方面第101页
     ·评价结果的应用方面第101页
   ·现代物流企业绩效评价的改进思路第101-103页
     ·从服务创新视角研究企业绩效评价第101-102页
     ·建立科学有效的绩效评价方法体系第102页
     ·从实证的视角分析影响绩效评价的因素第102-103页
     ·推动提升企业绩效的对策研究工作第103页
   ·研究现代物流企业服务创新绩效评价的必要性第103-105页
     ·提升企业经营绩效的必然要求第103-104页
     ·支撑利益相关者进行科学决策第104-105页
     ·完善绩效评价理论体系的需要第105页
   ·本章小结第105-107页
第4章 影响现代物流企业服务创新绩效的关键因素分析第107-137页
   ·现代物流企业服务创新的类型与特征第107-112页
     ·现代物流企业服务创新概念第107-109页
     ·现代物流企业服务创新的类型第109-110页
     ·现代物流企业服务创新的特征第110-112页
   ·基于服务创新的现代物流企业分类第112-114页
     ·企业分类依据第112-113页
     ·企业三种类型的划分第113-114页
   ·影响现代物流企业服务创新绩效的因素第114-122页
     ·内部源第115-118页
     ·外部源第118-122页
   ·确定现代物流企业服务创新绩效的关键要素方法第122-128页
     ·四种主要方法的比较分析第122-126页
     ·本文选择的方法第126-128页
   ·基于粗糙集理论的现代物流企业服务创新绩效的关键要素选择第128-134页
     ·关键要素选择模型构建第128-131页
     ·关键要素选择过程第131-134页
     ·关键要素的选择结果第134页
   ·本章小结第134-137页
第5章 基于熵权-双基点法现代物流企业服务创新绩效评价指标及评价模型构建第137-165页
   ·评价指标选取的思路及原则第137-139页
     ·评价指标选取的思路第137-138页
     ·评价指标选取的原则第138-139页
   ·评价指标选择第139-149页
     ·评价指标的确定第139-142页
     ·定性评价指标的涵义及分析方法第142-145页
     ·定量评价指标的涵义及计算方法第145-149页
   ·基于熵权法的评价指标权重的确定第149-155页
     ·熵权的定义第149-150页
     ·熵权的性质第150-151页
     ·基于熵权法的权重确定模型第151-152页
     ·三种类型的现代物流企业服务创新绩效评价指标权重确定第152-155页
   ·评价指标的标准确定第155-159页
     ·评价指标标准确定的原则第155-156页
     ·评价指标标准的类型第156-157页
     ·评价指标具体标准第157-159页
   ·评价模型的构建第159-163页
     ·选择熵权-双基点法的原因第159-160页
     ·构建熵权-双基点法评价模型第160-161页
     ·基于熵权-双基点法的评价流程第161-163页
   ·本章小结第163-165页
第6章 现代物流企业服务创新绩效评价实证研究第165-191页
   ·评价样本的数据来源第165-171页
     ·样本选择的依据第165-168页
     ·样本企业基础数据调查过程第168-171页
   ·基于熵权-双基点的现代物流企业服务创新绩效评价过程第171-175页
     ·基础数据的获取第171-172页
     ·加熵权规格化处理第172-173页
     ·优属度的计算第173页
     ·绩效评价结果确定第173-175页
   ·评价结果的有效性和精确性验证第175-185页
     ·评价结果的有效性验证第175-180页
     ·评价结果的精确性验证第180-185页
   ·三种类型企业服务创新绩效关键点分析第185-190页
     ·不同类型物流企业服务创新绩效相对重要度分析第185-186页
     ·评价结果的纵向分析第186-189页
     ·评价结果的横向分析第189-190页
   ·本章小结第190-191页
第7章 提升现代物流企业服务创新绩效的对策第191-205页
   ·企业自身方面的应对及建议第191-198页
     ·制定并实施科学的服务创新发展战略第191-192页
     ·加强企业对服务创新研究开发的投入第192-193页
     ·努力建设开放式学习型组织第193页
     ·加紧建立基于信息技术的现代物流技术体系第193-194页
     ·积极培育良好的战略伙伴关系第194页
     ·构建完善的服务创新激励考核机制第194-195页
     ·培养符合企业发展需求的高素质复合型物流人才第195-196页
     ·促进知识产权的保护、合理利用和扩散第196-197页
     ·建立科学、高效、合理的分工协作体系第197页
     ·持续倡导和培育创新型的企业文化第197-198页
   ·政策机制方面的对策第198-203页
     ·加快完善政策制度第198-199页
     ·加大财政支持力度第199-200页
     ·完善投融资政策第200-201页
     ·发展现代信息技术第201页
     ·构建完善教育体系第201-202页
     ·强化基础服务平台第202-203页
   ·本章小结第203-205页
第8章 总结与展望第205-209页
   ·全文总结第205-207页
   ·研究局限第207-208页
   ·未来展望第208-209页
参考文献第209-233页
附录第233-253页
 附录 1:指标权重确定过程数据表第233-242页
 附录 2:现代物流企业服务创新情况调查表第242-246页
 附录 3:现代物流企业服务创新绩效评价过程数据表第246-253页
攻读博士学位期间发表的学术论文及参与科研情况第253-255页
致谢第255页

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