| 内容提要 | 第5-7页 |
| Abstract | 第7-8页 |
| 第1章 导论 | 第14-24页 |
| 1.1 研究背景与意义 | 第14-18页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第14-16页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第16-18页 |
| 1.2 研究目标与内容 | 第18-21页 |
| 1.2.1 研究目标 | 第18页 |
| 1.2.2 研究内容 | 第18-21页 |
| 1.3 研究思路与方法 | 第21-22页 |
| 1.3.1 研究思路 | 第21-22页 |
| 1.3.2 研究方法 | 第22页 |
| 1.4 研究的创新之处 | 第22-24页 |
| 第2章 概念界定与文献回顾 | 第24-56页 |
| 2.1 概念界定 | 第24-27页 |
| 2.1.1 审计质量 | 第24页 |
| 2.1.2 审计师声誉 | 第24-26页 |
| 2.1.3 声誉机制 | 第26-27页 |
| 2.2 声誉机制有效性研究 | 第27-29页 |
| 2.2.1 组织声誉机制有效性研究 | 第27-28页 |
| 2.2.2 个人声誉机制有效性研究 | 第28-29页 |
| 2.3 会计师事务所声誉相关研究 | 第29-42页 |
| 2.3.1 会计师事务所声誉的研究框架 | 第29-31页 |
| 2.3.2 会计师事务所声誉的度量维度 | 第31-33页 |
| 2.3.3 会计师事务所声誉维持或提高的经济后果 | 第33-38页 |
| 2.3.4 会计师事务所声誉毁损的经济后果 | 第38-41页 |
| 2.3.5 会计师事务所声誉机制的影响因素 | 第41-42页 |
| 2.4 审计质量相关研究 | 第42-51页 |
| 2.4.1 审计质量研究框架 | 第42-43页 |
| 2.4.2 审计质量的需求分析 | 第43-46页 |
| 2.4.3 审计质量的供给分析 | 第46-48页 |
| 2.4.4 审计质量的监管分析 | 第48-51页 |
| 2.5 注册会计师个人层面相关研究 | 第51-54页 |
| 2.5.1 注册会计师个人特征与审计质量 | 第51-53页 |
| 2.5.2 注册会计师个人特征与审计收费 | 第53页 |
| 2.5.3 注册会计师质量的市场反应 | 第53-54页 |
| 2.6 文献回顾启示 | 第54-56页 |
| 第3章 声誉理论与声誉机制 | 第56-76页 |
| 3.1 声誉理论的理论基础 | 第56-58页 |
| 3.1.1 信息不对称理论 | 第56页 |
| 3.1.2 委托—代理理论 | 第56-57页 |
| 3.1.3 博弈论 | 第57-58页 |
| 3.2 声誉理论的分析框架 | 第58-63页 |
| 3.2.1 委托—代理理论的基本模型 | 第58-59页 |
| 3.2.2 信息对称情况下的最优努力水平 | 第59-60页 |
| 3.2.3 信息不对称情况下的最优努力水平 | 第60-61页 |
| 3.2.4 多阶段博弈动态模型 | 第61-63页 |
| 3.3 声誉模型及其拓展 | 第63-67页 |
| 3.3.1 标准的KMRW模型 | 第63-67页 |
| 3.3.2 声誉模型的拓展 | 第67页 |
| 3.4 声誉机制的分析逻辑及其交叉整合 | 第67-73页 |
| 3.4.1 基于声誉载体视角的分析逻辑 | 第67-70页 |
| 3.4.2 基于声誉实施机制视角的分析逻辑 | 第70-72页 |
| 3.4.3 声誉机制分析逻辑的交叉整合 | 第72-73页 |
| 3.5 社会强制实施的个人声誉机制有效的前提条件及评价标准 | 第73-76页 |
| 3.5.1 社会强制实施的个人声誉机制有效的前提条件 | 第73页 |
| 3.5.2 社会强制实施的个人声誉机制有效的评价标准 | 第73-76页 |
| 第4章 中国资本市场的注册会计师个人声誉机制及他山之石 | 第76-86页 |
| 4.1 注册会计师署名及其披露制度 | 第76-78页 |
| 4.1.1 注册会计师署名制度 | 第76-77页 |
| 4.1.2 注册会计师署名披露制度 | 第77-78页 |
| 4.2 注册会计师惩戒及其披露制度 | 第78-81页 |
| 4.2.1 注册会计师惩戒制度 | 第78-80页 |
| 4.2.2 注册会计师惩戒披露制度 | 第80-81页 |
| 4.3 注册会计师个人信息披露制度 | 第81页 |
| 4.4 注册会计师个人声誉评价体系 | 第81-82页 |
| 4.4.1 财政部的会计领军人才选拔 | 第82页 |
| 4.4.2 证监会的发审委委员遴选 | 第82页 |
| 4.5 他山之石 | 第82-84页 |
| 4.5.1 台湾的注册会计师署名制度 | 第82-83页 |
| 4.5.2 台湾的注册会计师个人信息披露制度 | 第83页 |
| 4.5.3 美国的注册会计师惩戒制度 | 第83-84页 |
| 4.5.4 新财富“最佳分析师”的声誉评价体系 | 第84页 |
| 4.6 研究小结 | 第84-86页 |
| 第5章 注册会计师个人声誉机制有效性:基于声誉信息含量视角的分析与检验 | 第86-104页 |
| 5.1 理论分析与研究假设 | 第86-87页 |
| 5.2 研究设计 | 第87-90页 |
| 5.2.1 注册会计师个人声誉的度量 | 第87-88页 |
| 5.2.2 审计质量的度量 | 第88页 |
| 5.2.3 回归模型 | 第88-89页 |
| 5.2.4 样本选择与数据来源 | 第89-90页 |
| 5.3 实证结果 | 第90-103页 |
| 5.3.1 描述性统计 | 第90-91页 |
| 5.3.2 相关性分析 | 第91-93页 |
| 5.3.3 多元回归分析 | 第93-94页 |
| 5.3.4 控制内生性问题 | 第94-95页 |
| 5.3.5 进一步研究 | 第95-100页 |
| 5.3.6 稳健性测试 | 第100-103页 |
| 5.4 研究小结 | 第103-104页 |
| 第6章 注册会计师个人声誉机制有效性:基于客户认可度视角的分析与检验 | 第104-120页 |
| 6.1 理论分析与研究假设 | 第105页 |
| 6.2 研究设计 | 第105-107页 |
| 6.2.1 注册会计师个人声誉的度量 | 第105-106页 |
| 6.2.2 回归模型与变量定义 | 第106页 |
| 6.2.3 样本选择与数据来源 | 第106-107页 |
| 6.3 实证结果 | 第107-118页 |
| 6.3.1 描述性统计 | 第107-108页 |
| 6.3.2 相关性分析 | 第108-110页 |
| 6.3.3 多元回归分析 | 第110-111页 |
| 6.3.4 控制内生性问题 | 第111页 |
| 6.3.5 进一步研究 | 第111-114页 |
| 6.3.6 稳健性测试 | 第114-118页 |
| 6.4 研究小结 | 第118-120页 |
| 第7章 注册会计师个人声誉机制有效性:基于投资者认可度视角的分析与检验 | 第120-132页 |
| 7.1 理论分析与研究假设 | 第120-121页 |
| 7.2 研究设计 | 第121-122页 |
| 7.2.1 权益资本成本的度量 | 第121页 |
| 7.2.2 注册会计师个人声誉的度量 | 第121页 |
| 7.2.3 回归模型与变量定义 | 第121-122页 |
| 7.2.4 样本选择与数据来源 | 第122页 |
| 7.3 实证结果 | 第122-130页 |
| 7.3.1 描述性统计 | 第122-123页 |
| 7.3.2 相关性分析 | 第123-124页 |
| 7.3.3 多元回归分析 | 第124页 |
| 7.3.4 控制内生性问题 | 第124-126页 |
| 7.3.5 进一步研究 | 第126-128页 |
| 7.3.6 稳健性测试 | 第128-130页 |
| 7.4 研究小结 | 第130-132页 |
| 第8章 注册会计师个人声誉机制有效性:基于毁誉经济后果视角的分析与检验 | 第132-140页 |
| 8.1 理论分析与研究假设 | 第132-133页 |
| 8.2 研究设计 | 第133-136页 |
| 8.2.1 市场反应的度量 | 第133-134页 |
| 8.2.2 样本选择与数据来源 | 第134-136页 |
| 8.3 实证结果 | 第136-139页 |
| 8.3.1 市场份额的变化 | 第136-137页 |
| 8.3.2 溢出效应 | 第137-138页 |
| 8.3.3 进一步研究 | 第138-139页 |
| 8.4 研究小结 | 第139-140页 |
| 第9章 研究总结 | 第140-144页 |
| 9.1 研究结论与政策建议 | 第140-142页 |
| 9.1.1 研究结论 | 第140-141页 |
| 9.1.2 政策建议 | 第141-142页 |
| 9.2 研究不足与研究展望 | 第142-144页 |
| 9.2.1 研究不足 | 第142-143页 |
| 9.2.2 研究展望 | 第143-144页 |
| 附录 | 第144-152页 |
| 参考文献 | 第152-166页 |
| 后记 | 第166-167页 |
