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基于DEA方法的公共文化服务绩效评价实证研究

论文创新点第1-9页
摘要第9-10页
Abstract第10-12页
第1章 绪论第12-20页
   ·研究问题的背景第12-14页
     ·国际视野第12-13页
     ·本国视域第13-14页
   ·研究目的与意义第14-16页
     ·研究目的第14-15页
     ·研究意义第15-16页
   ·研究内容与结构安排第16-20页
     ·研究内容第16-17页
     ·结构安排第17-20页
第2章 相关研究综述第20-32页
   ·绩效评价研究综述第20-23页
     ·绩效、绩效管理、绩效评价概念第20-21页
     ·相关研究综述第21-23页
   ·公共文化服务绩效评价研究综述第23-27页
     ·公共文化服务的概念第23-24页
     ·公共文化服务的研究第24-25页
     ·公共文化服务绩效的研究第25-27页
   ·DEA方法在公共文化服务绩效评价研究综述第27-31页
     ·DEA方法及其应用研究第27-30页
     ·DEA方法在公共文化服务绩效评价综述第30-31页
   ·本章小结第31-32页
第3章 数据包络分析(DEA)理论第32-44页
   ·基本概念第32页
   ·决策单元第32-33页
   ·效率测度第33-36页
   ·DEA测度模型第36-40页
   ·DEA有效性判定第40-41页
   ·DEA方法的工作流程第41-43页
   ·本章小结第43-44页
第4章 公共文化服务绩效评价框架研究第44-64页
   ·公共文化服务绩效评价指标系统第44-50页
     ·评价指标选取的原则第44-46页
     ·评价指标体系的分类第46-48页
     ·评价指标体系的构成第48-50页
   ·公共文化服务绩效评价标准系统第50-57页
     ·评价标准的分类第50-52页
     ·评价标准值的确定第52-53页
     ·指标权重的确定第53-57页
   ·公共文化服务绩效评价方法系统第57-59页
     ·业绩评定表法第57页
     ·目标管理法第57-58页
     ·关键绩效指标法第58页
     ·个人平衡记分卡第58页
     ·数据包络分析方法第58-59页
   ·公共文化服务绩效评价实施和结果应用系统第59-62页
     ·组织计划阶段第60-61页
     ·评价分析阶段第61页
     ·结果解释阶段第61-62页
   ·本章小结第62-64页
第5章 公共文化服务绩效评价指标体系第64-86页
   ·博物馆及其绩效评价概述第64-67页
     ·博物馆的界定第64-65页
     ·博物馆绩效评价第65-67页
   ·博物馆绩效评价指标体系分解模型第67-75页
     ·国内外博物馆指标体系的研究第67-73页
     ·博物馆绩效评价过程分解模型第73-75页
   ·博物馆绩效评价指标体系的构建第75-82页
   ·公共图书馆和群艺馆的绩效评价指标体系构建第82-84页
     ·公共图书馆指标体系构建第82-83页
     ·群艺馆指标体系构建第83-84页
   ·本章小结第84-86页
第6章 基于DEA方法的公共文化服务绩效评价实证分析第86-112页
   ·基于DEA方法进行公共文化服务绩效评价思路第86-89页
     ·基于DEA方法的输入、输出指标的优化第86-87页
     ·DEA模型的选择第87-88页
     ·C~2R模型进行公共文化服务绩效评价的设计思路第88-89页
   ·基于C~2R模型公共文化服务分类绩效评价第89-104页
     ·博物馆绩效评价分析第89-94页
     ·公共图书馆绩效评价分析第94-98页
     ·群艺馆绩效评价分析第98-104页
   ·基于超效率模型的公共文化服务公共服务总绩效评价第104-107页
     ·输入、输出指标的确定第104-105页
     ·综合超效率评价第105-107页
   ·绩效评价分析与总结第107-111页
     ·从总体状况看,公共文化服务绩效不理想第108页
     ·从区域差异看,公共文化服务绩效不均衡性加大第108-110页
     ·从类别结构看,公共文化服务绩效评价各类别间存在明显的不平衡第110页
     ·从影响因素看,公文文化服务绩效与经济发展呈现高度相关性第110-111页
   ·本章小结第111-112页
第7章 结论与展望第112-116页
   ·总结第112页
   ·创新点第112-113页
   ·展望第113-116页
参考文献第116-122页
附录第122-156页
攻读博士学位期间论文与科研情况第156-158页
致谢第158页

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