认罪激励机制研究
摘要 | 第1-5页 |
ABSTRACT | 第5-8页 |
绪言 | 第8-17页 |
·选题背景与研究意义 | 第8-9页 |
·文献综述 | 第9-14页 |
·研究思路和研究方法 | 第14-17页 |
第一章 认罪及其激励机制的内涵 | 第17-27页 |
·认罪的语境及类别概述 | 第17-21页 |
·认罪的语境分析 | 第17-18页 |
·认罪的类别阐述 | 第18-21页 |
·认罪激励机制的内涵探究 | 第21-23页 |
·激励机制的特质识别 | 第21-22页 |
·认罪激励机制的内涵 | 第22-23页 |
·认罪激励与相似激励之辨析 | 第23-27页 |
·认罪与自首 | 第24页 |
·认罪与坦白 | 第24-25页 |
·认罪与立功 | 第25-26页 |
·认罪与刑事和解 | 第26-27页 |
第二章 我国认罪激励机制存在的不足 | 第27-32页 |
·认罪激励缺乏统一的评价标准 | 第27-28页 |
·国家机关与被追诉人之间的信任危机 | 第28-29页 |
·利益缺失导致认罪激励的不足 | 第29-30页 |
·制度的局限导致简易程序的失灵 | 第30-32页 |
第三章 认罪激励机制的必要性和可行性 | 第32-38页 |
·认罪激励机制的必要性分析 | 第32-35页 |
·司法困境——资源与需求间的矛盾 | 第32-33页 |
·客观真实——事实认知的相对偏差 | 第33页 |
·收益决策——成本与效益间的博弈 | 第33-34页 |
·遏制刑讯——不得强迫自证其罪 | 第34-35页 |
·认罪激励机制的可行性分析 | 第35-38页 |
·政治层面——宽严相济的刑事政策 | 第35-36页 |
·法律层面——认罪程序简易审之指南 | 第36页 |
·文化层面——非诉的法律文化与传统 | 第36-37页 |
·制度层面——辩护与代理的制度基础 | 第37-38页 |
第四章 认罪激励机制的重构 | 第38-52页 |
·认罪激励机制的适用条件 | 第38-43页 |
·认罪案件必须事实清楚证据确实充分 | 第38-39页 |
·认罪必须有效 | 第39-42页 |
·认罪人同意适用简易程序审理 | 第42-43页 |
·认罪激励机制的适用范围 | 第43-45页 |
·认罪激励机制的激励内容 | 第45页 |
·认罪激励机制的激励幅度 | 第45-48页 |
·激励幅度范围 | 第45-47页 |
·激励幅度折扣规则 | 第47-48页 |
·认罪激励机制的具体流程 | 第48-50页 |
·认罪激励的告知程序 | 第48页 |
·认罪激励内容的固定化 | 第48-50页 |
·认罪激励机制的弹劾机制 | 第50-52页 |
·认罪后翻供的弹劾 | 第51页 |
·虚假认罪的弹劾 | 第51-52页 |
结语 | 第52-53页 |
参考文献 | 第53-56页 |
致谢 | 第56-57页 |
攻读硕士学位期间的主要研究成果 | 第57页 |