| 摘要(中英文) | 第1-7页 |
| 前言 | 第7-11页 |
| 第一章 以人为本的一般理论分析 | 第11-24页 |
| 一、以人为本的含义 | 第11-19页 |
| 二、坚持以人为本的现实意义 | 第19-24页 |
| 第二章 以人为本是现代公共行政的价值尺度 | 第24-31页 |
| 一、现代公共行政的概念分析 | 第24-26页 |
| 二、现代公共行政的人本内涵 | 第26-31页 |
| 第三章 我国公共行政人本价值缺失现象及其根源分析 | 第31-39页 |
| 一、我国公共行政中人本价值缺失的主要表现 | 第31-35页 |
| 二、我国公共行政中人本价值缺失的根源 | 第35-39页 |
| 第四章 我国以人为本的现代公共行政实践生成路径 | 第39-57页 |
| 一、树立现代公共行政服务理念 | 第39-42页 |
| 二、推进政府职能转变，明确角色定位 | 第42-49页 |
| 三、推进行政方式的转变，构建“顾客导向型”政府 | 第49-53页 |
| 四、建立全面有效的政府绩效评估体系 | 第53-57页 |
| 参考文献 | 第57-59页 |
| 后记 | 第59页 |