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普利策报业经营管理理念探析

摘要第1-5页
Abstract第5-8页
引言第8-12页
 研究目的及意义第8-10页
 研究现状第10页
 研究思路第10-12页
1 普利策报业经营管理概况分析第12-20页
   ·普利策的报业梦想第12-16页
     ·通过商业手段,积累原始资金第13-14页
     ·以经营理念改造平庸报纸第14-16页
   ·普利策改革报纸所产生的社会影响第16-20页
     ·《世界报》的成功引发一场新闻革命第16-17页
     ·开创新式新闻事业第17-18页
     ·成功定位《世界报》第18-20页
2 普利策的品牌化经营策略第20-36页
   ·品牌的定义及对报纸发展的作用第20-21页
   ·《世界报》品牌形象的构建第21-30页
     ·报纸品牌形象的定位第21-23页
     ·报纸品牌形象的打造第23-28页
     ·报纸品牌个性的塑造第28-30页
   ·《世界报》品牌形象的营销第30-36页
     ·策划新闻活动第31-33页
     ·注重新闻人才的培养第33-34页
     ·快速渗透策略第34-36页
3 普利策人性化的管理理念第36-40页
   ·激励理论的概念第36页
   ·激励理论在普利策人性化管理中的运用第36-40页
     ·感情留人第37-38页
     ·高薪"挖"人,合理利用第38页
     ·知人善任,用人不疑第38-40页
4 对中国报业的启示第40-45页
   ·注意报纸品牌形象的构建、维护与提升第40-41页
   ·实行人性化管理第41-42页
   ·深入社会生活第42-43页
   ·策划社会活动第43-45页
5 结语第45-46页
参考文献第46-47页
个人简历第47-48页
致谢第48页

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