美国女性劳工保护政策研究(1945-1975)
摘要 | 第3-4页 |
Abstract | 第4-5页 |
引言 | 第7-17页 |
(一)研究背景与研究目标 | 第7-8页 |
(二)国内外研究综述 | 第8-14页 |
1.国内研究现状 | 第8-10页 |
2.国外研究现状 | 第10-14页 |
(三)研究意义与方法 | 第14页 |
(四)相关概念界定 | 第14-15页 |
(五)创新与不足 | 第15-17页 |
一 第二次世界大战结束后美国女性就业情况 | 第17-21页 |
(一)女性劳工的数量和职业分布 | 第17-19页 |
(二)女性就业中的困境 | 第19-21页 |
二 五六十年代美国政府的女性劳工保护政策 | 第21-35页 |
(一)美国州政府的女性劳工保护政策 | 第21-28页 |
1.工时 | 第22-25页 |
2.座位 | 第25页 |
3.提举重物 | 第25-26页 |
4.产假 | 第26-27页 |
5.职业限制 | 第27-28页 |
(二)美国联邦政府保护女性劳工的努力 | 第28-35页 |
1.总统妇女地位委员会的成立 | 第28-29页 |
2.总统妇女地位委员会对保护性立法的调查 | 第29-31页 |
3.总统妇女地位委员会的建议 | 第31-33页 |
4.公平劳动标准法的修订 | 第33-35页 |
三 七十年代女性劳工保护政策的调整 | 第35-51页 |
(一)背景 | 第35-38页 |
1.1964 年民权法案的颁布 | 第35-37页 |
2.第二次女权运动的兴起 | 第37-38页 |
(二)州政府女性劳工保护政策的调整 | 第38-48页 |
1.民权法案第七章和州保护性立法的矛盾 | 第38-40页 |
2.劳工和雇主反对州保护性立法的案件 | 第40-46页 |
3.州女性劳工保护性政策的调整 | 第46-48页 |
(三)联邦政府女性劳工保护政策的新发展 | 第48-51页 |
结语 | 第51-53页 |
参考文献 | 第53-59页 |
附录 | 第59-63页 |
后记 | 第63页 |