首页--经济论文--财政、金融论文--金融、银行论文--中国金融、银行论文--信贷论文--投资论文

基于人力资本的风险投资机构绩效传导机制研究

中文摘要第5-7页
ABSTRACT第7-8页
第1章 引言第13-31页
    1.1 研究问题的提出第13-21页
        1.1.1 研究背景第13-20页
        1.1.2 研究问题的界定第20-21页
    1.2 研究意义第21-24页
        1.2.1 理论意义第22-23页
        1.2.2 实践意义第23-24页
    1.3 研究方法、技术路线及论文结构第24-28页
        1.3.1 研究方法第24-26页
        1.3.2 论文结构第26-28页
        1.3.3 技术路线第28页
    1.4 本文的主要创新点第28-31页
第2章 文献综述第31-56页
    2.1 风险投资的含义及特征第31-33页
        2.1.1 相关机构对于风险投资的定义第31-32页
        2.1.2 风险投资的特征第32-33页
    2.2 人力资本研究综述第33-36页
        2.2.1 人力资本与企业绩效的关系研究回顾第33-36页
        2.2.2 一般人力资本与特殊人力资本第36页
    2.3 风险投资机构投资决策形成及影响研究综述第36-43页
        2.3.1 风险投资机构投资决策文献统计与概述第36-38页
        2.3.2 风险投资机构投资决策的形成过程第38-43页
    2.4 风险投资绩效研究综述第43-54页
        2.4.1 风险投资绩效研究文献统计与概述第43-45页
        2.4.2 风险投资增值效应来源的争论:“筛选”与“监管”第45-48页
        2.4.3 监管:风险投资增值性投入与增值结果的研究第48-52页
        2.4.4 筛选:风险投资机构投资策略对投资绩效的影响研究第52-54页
    2.5 现有研究中的不足第54-56页
第3章 相关理论及概念模型第56-73页
    3.1 理论基础第56-62页
        3.1.1 人力资本理论第56-58页
        3.1.2 资源基础理论第58-60页
        3.1.3 高层梯队理论第60-62页
    3.2 主要研究变量的界定第62-68页
        3.2.1 高层管理团队风险投资家人力资本的界定第62-65页
        3.2.2 风险投资策略的界定第65-67页
        3.2.3 风险投资机构绩效的界定第67-68页
    3.3 本文概念模型的提出第68-73页
第4章 风险投资机构人力资本与投资绩效关系研究第73-102页
    4.1 研究假设第73-77页
    4.2 样本选取第77-79页
        4.2.1 风险投资机构筛选方法第77-78页
        4.2.2 数据的收集、筛选及清理第78-79页
    4.3 变量度量和计量模型的构建第79-88页
        4.3.1 人力资本与投资绩效变量的数据背景第79-83页
        4.3.2 变量的描述及度量第83-86页
        4.3.3 数据描述性统计分析第86-87页
        4.3.4 计量模型的构建第87-88页
    4.4 数据检验第88-96页
        4.4.1 相关性分析与共线性检验第88-89页
        4.4.2 异方差检验第89页
        4.4.3 人力资本变量的探索性因子分析第89-92页
        4.4.4 人力资本变量的验证性因子分析第92-96页
    4.5 风险投资机构人力资本与风险投资绩效的关系检验第96-102页
        4.5.1 实证检验过程及结果第96-100页
        4.5.2 实证结果分析第100-102页
第5章 风险投资机构人力资本与投资策略关系研究第102-125页
    5.1 研究假设第102-110页
        5.1.1 风险认知与风险分析第102-104页
        5.1.2 风险投资机构人力资本与投资策略的研究假设第104-109页
        5.1.3 风险投资策略间影响关系的研究假设第109-110页
    5.2 变量度量和计量模型的构建第110-118页
        5.2.1 投资策略变量的数据背景第111-114页
        5.2.2 变量的描述及度量第114-116页
        5.2.3 风险投资策略统计特征描述第116-117页
        5.2.4 计量模型的构建第117-118页
    5.3 数据检验第118-119页
        5.3.1 相关性分析与共线性检验第118-119页
        5.3.2 异方差检验第119页
    5.4 风险投资机构人力资本与风险投资策略的关系检验第119-125页
        5.4.1 实证检验过程及结果第119-123页
        5.4.2 实证结果分析第123-125页
第6章 风险投资机构投资策略与投资绩效关系研究第125-139页
    6.1 研究假设第125-129页
    6.2 变量度量和计量模型的构建第129-131页
        6.2.1 变量描述及度量第129-130页
        6.2.2 计量模型的构建第130-131页
    6.3 数据检验第131-132页
        6.3.1 相关性分析与共线性检验第131-132页
        6.3.2 异方差检验第132页
    6.4 风险投资机构投资策略与投资绩效的关系检验第132-139页
        6.4.1 实证检验过程及结果第132-136页
        6.4.2 实证结果分析第136-139页
第7章 风险投资策略中介与调节作用研究第139-171页
    7.1 研究假设第139-145页
        7.1.1 风险投资策略的中介作用研究假设第139-141页
        7.1.2 风险投资策略的调节作用研究假设第141-145页
    7.2 整体结构方程模型的检验第145-147页
    7.3 风险投资策略中介效应的检验第147-160页
        7.3.1 筛选策略在理工教育与投资绩效之间的中介作用第148-152页
        7.3.2 筛选策略在海外经历与投资绩效之间的中介作用第152-153页
        7.3.3 筛选策略在风险投资基金管理经验与投资绩效之间的中介作用第153-155页
        7.3.4 筛选策略在创业经验与投资绩效之间的中介作用第155-157页
        7.3.5 筛选策略在科研经验与投资绩效之间的中介作用第157-160页
    7.4 风险投资策略调节效应的检验第160-171页
        7.4.1 联合投资策略对人力资本与投资绩效调节效应的检验第161-165页
        7.4.2 联合投资策略对人力资本与筛选策略调节效应的检验第165-169页
        7.4.3 分阶段投资策略对人力资本与投资绩效调节效应的检验第169-171页
第8章 结论与建议第171-179页
    8.1 研究结论与后续研究建议第171-176页
        8.1.1 研究结论第171-175页
        8.1.2 研究局限性及后续研究建议第175-176页
    8.2 对风险投资机构和创业企业的管理建议第176-179页
参考文献第179-199页
致谢第199-201页
攻读博士学位期间所做的工作第201-202页
作者从事科学研究和学习经历简介第202-203页
论文有关数据统计第203页

论文共203页,点击 下载论文
上一篇:无取向硅钢形变和再结晶织构与轧制参数的关系研究
下一篇:TA19和TC17合金高温变形行为及组织研究